Junior HR-Controller als Master on the Job (m/w/d)

JR Germany; Bonn; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor sucht eine/n motivierte/n HR-Controller/in zur Unterstützung des Teams. In dieser Rolle sammeln Sie praktische Erfahrungen, während Sie Ihre analytischen Fähigkeiten zur Aufbereitung von Daten und Reports weiterentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, ein berufsintegriertes Master-Studium zu absolvieren, machen diese Position besonders attraktiv. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das den Mittelstand unterstützt, indem es Lösungen für nachhaltiges Wachstum bietet.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten

Regelmäßige Entwicklungsangebote

Gutes Gehalt

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Bachelor-Studium im relevanten Bereich.
• Lust auf ein berufsintegriertes Master-Studium.
• Hohe Affinität zu Zahlen und fundierte Excel-Kenntnisse.

Aufgaben

• Unterstützen beim Auf- und Ausbau des HR-Controllings.
• Aktive Mitgestaltung bei der Personalkostenplanung.
• Enger Austausch mit HR, Rechnungswesen, IT und Controlling.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Zahlenaffinität

Qualitätssicherung

Ausbildung

Bachelor in BWL, VWL oder HR Management

Tools

Excel

Jobbeschreibung

abcfinance – der Finanzdienstleister für den Mittelstand.
Seit über 45 Jahren steht die abcfinance-Gruppe dem deutschen Mittelstand mit innovativen Finanzierungslösungen, die nachhaltiges Wachstum und verlässliche Stabilität sichern, partnerschaftlich zur Seite. Teil dieser Gruppe ist die abcbank, die sich als Refinanzierer auf Leasing- und Factoringgeschäfte spezialisiert hat. Um unseren Kunden den besten Service zu bieten, setzen wir auf ein Team aus über 730 Mitarbeitenden an bundesweit 14 Standorten, die sich mit ihren Kompetenzen für Unternehmen aus den verschiedensten Branchen einsetzen.

• Unterstütze tatkräftig beim Auf- und Ausbau unseres HR-Controllings und bringe Deine Fähigkeiten in Datenaufbereitung, Qualitätssicherung, Auswertungen und Reportings ein
• Arbeite eng mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen wie HR, Rechnungswesen, IT und Controlling zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen
• Gestalte aktiv bei der jährlichen konzernweiten Personalkostenplanung mit, indem Du Daten zusammenführst, Abstimmungsprozesse begleitest und Unterlagen aufbereitest
• Bringe Dich ein und unterstütze das HR Team in laufenden Projekt- und Prozessmanagement-Themen

• Du hast Dein Bachelor-Studium, idealerweise mit Studienschwerpunkt im Bereich BWL, VWL oder HR Management, erfolgreich abgeschlossen und hast Lust auf ein berufsintegriertes Master-Studium, z.B. an den Steinbeis-Hochschule Berlin (www.steinbeis-sibe.de)
• Du bringst eine hohe Affinität zu Zahlen sowie fundierte Kenntnisse in Excel mit
• Du überzeugst mit Deinen analytischen Fähigkeiten und einer ergebnisorientierten sowie strukturierten Arbeitsweise
• Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich ebenso aus wie eine hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit

• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Ob im Büro oder tageweise Mobile Office – wir bieten Dir die räumliche und zeitliche Flexibilität, welche Du brauchst, um neben Deinem Studium bei der abc Praxiserfahrung zu sammeln.
• Kontinuierliches Lernen: Erweitere Deine persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit regelmäßigen Entwicklungsangeboten. Learning-on-the-Job ist Teil unserer Strategie.
• Lohnende Zusatzleistungen: Neben einem attraktiven Gehalt und diversen Mitarbeiterrabatten profitierst Du bei uns von einer sehr guten Verkehrsanbindung im Herzen des Kölner Friesenviertels sowie der Möglichkeit, verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem mittelständischen Kölner Traditionsunternehmen zu übernehmen.

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