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Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Tourismus sucht einen HR Support, der die People Service Partner bei der Betreuung der Mitarbeiter unterstützt. In dieser spannenden Rolle arbeiten Sie an nationalen und internationalen Projekten, übernehmen operative Personalaufgaben und erstellen wichtige HR-Dokumente. Das Unternehmen bietet ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie kommunikationsstark sind und Freude an abwechslungsreichen Tätigkeiten haben, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.
Unterstützung der People Service Partner in ihrem Tagesgeschäft hinsichtlich der Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte von der Einstellung bis zum Austritt.
Mitarbeit an nationalen und internationalen HR-Projekten sowie Projekten aus den Bereichen People Service und People Development & Culture.
Übernahme von operativen Personalaufgaben, Teilprojekten und Sonderthemen.
Erstellung von Verträgen, qualifizierten Arbeitszeugnissen und weiteren HR-Dokumenten.
Mitarbeit und Unterstützung bei der Zeiterfassung.
Unterstützung in der Ausweisstelle bei der Beantragung von Zuverlässigkeitsüberprüfungen.
Erstellung von Auswertungen und Präsentationen.
Wir ermuntern Menschen mit Behinderung, sich zu bewerben!