Junior Business Manager (m/w/d)

AERO HighProfessionals GmbH; Donauwörth; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein auf die Luftfahrt spezialisierter Personaldienstleister sucht einen Junior Business Manager, um das interne Sales-Team zu verstärken. In dieser spannenden Rolle bist du verantwortlich für die Gewinnung und Bindung von B2B-Kunden und unterstützt das Key-Account-Management. Du wirst in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das dir die Möglichkeit bietet, deine Fähigkeiten im HR-Bereich zu entwickeln. Mit einem attraktiven Gehalt, einem unbefristeten Vertrag und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten in einer offenen Unternehmenskultur ist dies der perfekte Schritt für deine Karriere. Wenn du kontaktfreudig, zielorientiert und gut organisiert bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Leistungen

Unbefristete Beschäftigung

Attraktives Gehalt

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenwagen

Firmenhandy

Laptop

30 Tage Urlaub

Corporate Benefits

Entwicklungsmöglichkeiten

Flache Hierarchie

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in BWL, Ingenieurwesen oder IT.
• Erfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert.

Aufgaben

• Verantwortung für die Gewinnung und Bindung von B2B-Kunden.
• Selbstständige Rekrutierung und Betreuung von externen Mitarbeitern.

Kenntnisse

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Zielorientierung

Kundenorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Reisebereitschaft

Positive Ausstrahlung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum PDK

Studium der BWL oder Ingenieurwissenschaften

Erfahrung in der operativen Personaldienstleistung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Werde Junior Business Manager (m/w/d) bei uns an Bord der AERO HighProfessionals GmbH in Donauwörth!

Wir sind ein auf die Luftfahrt spezialisierter Personaldienstleister und suchen dich als Verstärkung für unser internes Sales-Team.

Du möchtest einen Neueinstieg in den HR-Bereich wagen? Langjährige Kenntnisse sind dafür kein Muss − deine Team-Kolleginnen vermitteln dir im Onboarding-Prozess das notwendige Know-how für deine fachliche Einarbeitung!

Was wir dir bieten:

• Attraktives Gehalt & betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristete Beschäftigung
• Attraktiver Firmenwagen, Firmenhandy und Laptop
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits
• Entwicklungsmöglichkeiten in toller Arbeitsatmosphäre
• Flache Hierachie und offene Unternehmenskultur

Deine Aufgaben als Junior Business Manager (m/w/d):

• Verantwortung für die Gewinnung, Bindung und strategische Entwicklung unserer B2B-Kunden
• Annahme, Koordination und Abwicklung der Personalanforderungen der Kunden
• Unterstützung des Key-Account-Managements
• Selbstständige Rekrutierung und Präsentation von passenden Bewerbenden für vakante Positionen
• Betreuung des volldigitalisierten Bewerbermanagements
• Einstellung und Betreuung von externen Mitarbeitern

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum PDK oder ähnliche Kenntnisse, erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Ingenieurwissenschaften, IT oder Erfahrung in der operativen Personaldienstleistung wünschenswert
• Zielorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Reisebereitschaft im definierten Vertriebsgebiet
• Kunden-, Service und Vertriebsorientierung sowie eine selbstständige Arbeitsweise
• Kenntnisse über Prozessabläufe der Zeitarbeitsbranche sind wünschenswert
• Ein Führerscheinklasse B ist zwingend erforderlich
• Du hast eine positive Ausstrahlung, bist kontaktfreudig, verlässlich, belastbar und gut organisiert
• Deutsch mindestens C1-Level
• gute Kenntnisse in MS Office

Das klingt nach dem passenden Meilenstein für deine Karriere? Dann freut sich Thomas Kelemen auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum unter [e-mail]!