(Junior) Business Development Manager - HR Digitalisierung (w/m/d)

JR Germany; Frankfurt; Hybrid; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in Frankfurt am Main sucht einen (Junior) Business Development Manager, der Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer HR-Prozesse unterstützt. In dieser spannenden Rolle wirst du direkt mit potenziellen Kunden kommunizieren, ihre Bedürfnisse analysieren und unsere Softwarelösungen präsentieren. Du bist verantwortlich für das Angebots- und Vertragsmanagement und arbeitest eng mit einem dynamischen Team zusammen. Flexibles Arbeiten und ein kinderfreundlicher Zuschuss sind nur einige der Vorteile, die dir geboten werden. Wenn du eine Leidenschaft für HR und digitale Lösungen hast, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich!

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Kitazuschuss

Kein Dresscode

Zentrale Lage

Qualifikationen

• Abschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Personalmanagement oder relevante Berufserfahrung.
• Erste Erfahrungen im Business Development oder HR-Bereich sind von Vorteil.

Aufgaben

• Direkte Kommunikation mit potenziellen Leads über LinkedIn und andere Plattformen.
• Durchführung von Bedarfsinterviews und Software-Präsentationen für Kunden.

Kenntnisse

Betriebswirtschaftslehre

Personalmanagement

Business Development

Vertrieb

Digitale HR-Lösungen

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abschluss in Betriebswirtschaftslehre

Abschluss in Personalmanagement

Tools

Pipedrive

Jobbeschreibung

(Junior) Business Development Manager - HR Digitalisierung (w/m/d), frankfurt am main

frankfurt am main, Germany

(Junior) Business Development Manager - HR Digitalisierung (w/m/d)

location_on Frankfurt am Main, Deutschland

work Vollzeit | Teilzeit

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Einleitung

Wir sind ein junges Unternehmen in Frankfurt am Main das innovative Softwarelösungen für das Lernen in Unternehmen entwickelt. Unser Ziel ist es, Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer HR-Prozesse zu unterstützen und so den Arbeitsalltag zu erleichtern und zu optimieren. Dies tun wir mit einem besonderen Schwerpunkt auf die Personalentwicklung.

Aufgaben

Du brennst dafür, Unternehmen und ihre Mitarbeitenden auf dem Weg zur optimalen Personalentwicklung zu begleiten. Mit Leidenschaft und einem guten Gespür unterstützt Du sie dabei, ihre Prozesse mit unserer Softwarelösung zu digitalisieren und effizient zu gestalten.
Im Detail erwarten Dich spannende Aufgaben wie:

• Direkte Kommunikation mit (potenziellen) Leads: Ob auf LinkedIn oder anderen Plattformen – Du sprichst gezielt Personen an, die von unserer Lösung profitieren können, und weckst ihr Interesse (keine Kaltaquise).
• Bedarfsinterviews und Software-Präsentationen: Du führst persönliche Gespräche, analysierst die Bedürfnisse unserer Kund*innen und präsentierst unsere Software als Antwort auf ihre Herausforderungen.
• Arbeit im CRM-System (Pipedrive): Hier hältst Du alle Informationen für deinen Betreuungsbereich up-to-date und sorgst für eine lückenlose Dokumentation.
• Angebots- und Vertragsmanagement: Von der Angebotserstellung über Vertragsverhandlungen bis hin zur Rechnungsstellung – Du betreust den gesamten Prozess und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.

Dein Skillset

• Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder einem verwandten Bereich oder relevante Berufserfahrung
• Erste Erfahrungen im Bereich Business Development, im HR-Bereich oder Vertrieb sind von Vorteil
• Du sprichst gerne mit Menschen und es fällt dir leicht dich in ihre Situation hineinzudenken
• Kenntnisse über digitale HR-Lösungen und aktuelle Trends in der Personalwirtschaft sind wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, da Kontakte vorwiegend im DACH-Raum gepflegt werden

Dein Benefit

• Flexibles Arbeiten: Passe deine Arbeitszeiten an deine persönliche Situation an. Auch Homeoffice ist möglich.
• Kitazuschuss: Zusätzlich zum normalen Gehalt bieten wir einen steuer- und sozialversicherungsfreien Kindergartenzuschuss.
• Kein Dresscode: Im Büro kannst du dich so kleiden, wie du dich wohlfühlst.
• Zentrale Lage: Wenige Gehminuten von der Konstablerwache entfernt.

Dein Weg zu uns

Weitere Informationen und Benefits findest Du hier: https://evalea.de/karriere
Das klingt interessant? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert über den unten stehenden Link.
Schicke uns bitte mindestens Lebenslauf und Zeugnisse. Wir freuen uns über ein Motivationsschreiben, bei dem wir etwas über dich als Person erfahren.
Evalea GmbH
Sandweg 6 (Hinterhaus)
60316 Frankfurt am Main
Tel.: [phone]

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