JUNIOR-ACCOUNT MANAGER VERTRIEB AUSSENDIENST (m/w/d) – Großraum Münsterland

Neotechnik; Bielefeld; Hybrid; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Mentoring durch Vertriebsmitarbeiter

Unbefristeter Arbeitsplatz

Umfassende Einarbeitung

Aus- und Weiterbildungsangebote

Arbeiten mit neuester Technik

Leistungsgerechte Vergütung

36,5 Stunden-Woche

30 Tage Urlaub

Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld

Teamfreundliches Arbeitsumfeld

Job summary

Neotechnik Fördersysteme sucht Sie für ein individuell abgestimmtes Entwicklungsprogramm im Vertrieb. Im ersten Jahr absolvieren Sie das Verkäuferdiplom bei der Linde Material Handling Akademie und verstärken das Team bei Akquise und Beratung.

Sie führen Verkaufsverhandlungen, erstellen Bedarfsanalysen und Kalkulationen und begleiten Großprojekte. Reisebereitschaft und eine Fahrerlaubnis Klasse B sind erforderlich.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, bzw. entsprechendes Studium.
• Erste Erfahrungen im Außendienst.
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Neotechnik-Gebiet.
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.
• Selbstorganisation, Planungskompetenz und Flexibilität.
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie Kundenorientierung.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit.
• Gute technische Affinität.

Responsibilities

• Individuell abgestimmtes Entwicklungsprogramm.
• Verkäuferdiplom bei der Linde Material Handling Akademie im 1. Jahr.
• Verstärkung des Vertriebsteams bei Akquise und Beratung von Neu- und Bestandskunden.
• Führen von Verkaufsverhandlungen und Realisierung von Verkaufsabschlüssen.
• Erarbeiten von Bedarfsanalysen sowie Kalkulationserstellung.
• Projektbegleitung bei Großprojekten.

Skills

Außendienst-Erfahrung

MS-Office

Verhandlungsführung

Kundenorientierung

Technische Affinität

Teamfähigkeit

Reisebereitschaft

Selbstorganisation

Planungskompetenz

Kommunikationsgeschick

Education

Technische oder kaufmännische Berufsausbildung oder Studium

Tools

Microsoft Applikationen

Job description

Neotechnik Fördersysteme mit Sitz in Bielefeld und Ladbergen, ist seit über 60 Jahren Vertragspartner der Linde Material Handling GmbH, die ihrerseits einer der weltweiten Marktführer im Bereich der Flurförderzeuge ist. Mit über 300 Mitarbeitern betreuen wir seit 1965 als Komplettanbieter für Lösungen im Bereich des innerbetrieblichen Materialflusses unsere Kunden in Ostwestfalen-Lippe, Münsterland und im Osnabrücker Land.

Unser Kerngeschäft ist der Verkauf und die Vermietung neuer und gebrauchter Flurförderzeuge. Ergänzt wird das Produktportfolio durch eine große Dienstleistungspalette die von der Intralogistik und Logistikberatung über Fahrerschulungen, Ersatzteilversorgung bis zum Kundendienst reicht. Wir bieten die optimale Lösung für jeden Einsatzbereich: Vom einfachen Hubwagen oder Schwerlaststapler bis hin zur Installation der wegweisenden Fahrerlosen Transportsystemen (FTS) können wir sowohl bewährte als auch progressive Ansätze souverän verfolgen.

Aufgaben

• Individuell abgestimmtes Entwicklungsprogramm, in dem Sie wertvolle Beiträge zu unserem Geschäft leisten
• Parallel absolvieren Sie im ersten Jahr Ihr Verkäuferdiplom bei der Linde Material Handling Akademie
• Verstärkung des bestehenden Vertriebsteams bei der Akquise und Beratung von Neu- und Bestandskunden
• Führen von Verkaufsverhandlungen und die Realisierung von Verkaufsabschlüssen
• Erarbeiten von Bedarfsanalysen sowie Kalkulationserstellung und Ausarbeitung von Angeboten
• Projektbegleitung bei Großprojekten
• Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, bzw. entsprechendes Studium
• Erste Erfahrungen und Erfolge im Außendienst
• Erste Erfahrungen in den Bereichen Flurförderzeuge, Nutzfahrzeug-, Baumaschinen- oder Landtechnik
• Souveräner Umgang mit Microsoft Applikationen
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Neotechnik-Gebiet
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Selbstorganisation, Planungskompetenz und Flexibilität
• Selbstbewusstes und professionelles Auftreten
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowieKundenorientierung
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Gute technische Affinität

Benefits

• Gezieltes Mentoring durch unsere erfahrenen Vertriebsmitarbeiter
• Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in unserem Unternehmen
• Eine umfassende Einarbeitung sowie eine abwechslungsreiche &eigenverantwortliche Tätigkeit
• Aus- und Weiterbildungsangebote
• Arbeiten mit neuester Technik, Innovativ und zukunftsorientiert
• Eine leistungsgerechte Vergütung
• 36,5 Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld
• Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Sie freut.

Eine hervorragende Chance!

In unserem Vertragsgebiet Ostwestfalen-Lippe, Münsterland und im Osnabrücker Land sind wir seit 1965 Komplettanbieter für Lösungen im Bereich des innerbetrieblichen Materialflusses.