Junior Sales Manager / Trainee Vertrieb (m/w/d)

Jungbluth Fördertechnik GmbH & Co. KG; Saarlouis, Riegelsberg; Hybrid; EUR 34.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30,00 EUR Arbeitgeberbeitrag zur betr.

MetallRente Förderung von Entgeltum-w'

Corporate-Benefits-Programm

Flexible Home-Office-Möglichkeiten

Zusammenfassung

Jungbluth Fördertechnik GmbH & Co. KG im Saarland sucht Nachwuchs im Vertrieb am Standort Riegelsberg: Junior Sales Manager oder Trainee (m/w/d) für den Vertrieb, mit strukturierter Traineephase und langfristiger Perspektive.

Sie lernen Produkte, Märkte und Vertriebsprozesse, beraten Bestands- und Neukunden, bauen Beziehungen auf und wachsen zu einem Gebietsverkäufer im Saarland heran; unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, moderne IT-Ausstattung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische/technische Ausbildung; auch Berufseinsteiger willkommen.
• Begeisterung für Technik, Logistik und Vertrieb hochwertiger Produkte.
• Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen.
• Führerschein Klasse B.
• Wohnsitz im Vertriebsgebiet.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
• Attraktive Vergütung mit garantiertem 13. Monatsgehalt.
• Flexible Home-Office-Möglichkeiten (hybrides Arbeiten).
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen.

Aufgaben

• Aktive Unterstützung unserer Gebietsverkäufer bei umfangreichen Projekten.
• Kompetente Beratung von Bestands- und Neukunden im Saarland.
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen in Industrie, Handel und Logistik.
• Verkauf von Flurförderzeugen.
• Analyse innerbetrieblicher Logistikprozesse.
• Aktive Marktbearbeitung in Ihrer Heimatregion.

Kenntnisse

Vertrieb

Kommunikationsstärke

Motivation

Ausbildung

Kaufmännische oder technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Seit mehr als 60 Jahren steht Jungbluth als familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Lösungen in den Bereichen Gabelstapler, Lagertechnik, Baumaschinen, Hubarbeitsbühnen sowie bei der Reinigungs- und Kommunaltechnik. Unser Anspruch als Komplettdienstleister: maximaler Erfolg für unsere Kunden in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Luxemburg. Mit mehr als 280 engagierten Mitarbeitern setzen wir täglich auf Qualität, Service und Kundenzufriedenheit – denn unser Team ist der Schlüssel zu unserem Erfolg!

Sie möchten im Saarland etwas bewegen - im wahrsten Sinne des Wortes? Dann starten Sie Ihre Vertriebskarriere mit uns als Partner von Linde Material Handling, einem der weltweit führenden Hersteller von Flurförderfahrzeugen und Intralogistiklösungen.

Für ein aktuell unbesetztes Vertriebsgebiet im Saarland bauen wir gezielt Nachwuchs im Vertrieb auf und suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Riegelsberg einen Junior Sales Manager oder Trainee (m/w/d) für den Vertrieb.

In unserem strukturierten Traineeprogramm lernen Sie Schritt für Schritt alles, was Sie für eine erfolgreiche Karriere im Vertrieb brauchen

• Systematische Einarbeitung in Produkte, Märkte und Vertriebsprozesse
• Praxisnahe Trainings zu Produkten und Verkauf
• Mentoring durch unseren erfahrene Regionalverkaufsleiter
• Einblicke in spannende Kundenprojekte
• Schrittweise Übernahme eines eigenen Kundenstamms im Saarland
• Langfristige Perspektive als verantwortlicher Gebietsverkäufer(m/w/d)

Ihre Aufgaben nach erfolgreicher Einarbeitung

• Aktive Unterstützung unserer Gebietsverkäufer bei umfangreichen Projekten
• Kompetente Beratung von Bestands- und Neukunden im Saarland
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen in Industrie, Handel und Logistik
• Verkauf von Flurförderzeugen
• Analyse von innerbetrieblichen Logistikprozessen
• Aktive Marktbearbeitung in Ihrer Heimatregion

Wir suchen bewusst Nachwuchstalente - wichtiger als der Lebenslauf ist uns Ihre Motivation

• Abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische oder technische Ausbildung, oder vergleichbare Qualifikation - auch Berufseinsteiger sind willkommen
• Begeisterung für Technik, Logistik und den Vertrieb hochwertiger Produkte, erste Berührungspunkte sind von Vorteil
• Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen
• Talent und Freude am Vertrieb sowie die Neugier und den Ehrgeiz, Neues zu lernen und nicht stehen zu bleiben.
• Führerschein Klasse B
• Wohnsitz im Vertriebsgebiet
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten b ei einem starken Markenpartner von Linde.
• Eine attraktive Vergütung mit einem garantiertem 13. Monatsgehalt .
• Flexible Home-Office-Möglichkeiten (hybrides Arbeiten).
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flache Hierarchien, ein kollegiales und motiviertes Team sowie Raum für eigene Ideen.
• Einen Arbeitsplatz mit modernster IT-Ausstattung (Laptop, Iphone, Ipad).
• Ein erfahrenes Team , dass Sie strukturiert einarbeitet und Fachwissen mit Ihnen teilt, um gemeinsam Erfolg zu haben!
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen und einer zukunftssicheren Branche!
• Zusätzliche Arbeitgeberleistungen:
  • 30,00 EUR Arbeitgeberbeitrag zur betrieblichen Altersvorsorge (“Metallrente”).
  • Attraktive zusätzliche Förderung von Entgeltumwandlungen ("MetallRente")
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte im Corporate-Benefits-Programm

Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen ist unser Regional-Vertriebsleiter Florian Leßmöllmann, den Sie unter der Rufnummer [phone] erreichen können.

Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich sein!