Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!
Erhöhe deine Chancen auf ein Interview
Die Evangelische Kirchengemeinde Winningen sucht einen Jugendleiter*in für die offene Kinder- und Jugendarbeit in Koblenz. In Vollzeit, unbefristet, werden Sie innovative Projekte leiten, ehrenamtliche Mitarbeiter unterstützen und die Verbindung von Kinder- und Jugendarbeit fördern. Profitieren Sie von einem aktiven Team, modernen Arbeitsräumen und der Möglichkeit zur Fortbildung. Ein Führerschein ist erforderlich, ebenso wie Flexibilität bei den Arbeitszeiten.
Diakonisches Werk des Ev. Kirchenkreises Koblenz
Die Evangelische Kirchengemeinde Winningen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)
oder eine Person mit vergleichbarer Ausbildung
Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Ihre Bewerbung richten Sie bitte per Mail oder schriftlich an die
Mögliche Aufgabenfelder:
· Projektorientiertes Arbeiten für Angebote wie Freizeiten oder Tagesaktionen
· Gewinnung, Begleitung und Schulung von Ehrenamtlichen
· Verknüpfung von Jugend- und Konfirmandenarbeit
· Begleitung der Arbeit in Kinder- und Jugendgruppen
Wir wünschen uns einen teamfähigen Menschen, der
· Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hat,
· vielleicht schon Erfahrungen in Kinder- und Jugendarbeit mitbringt,
· sich mit dem Leitbild unserer Kirchengemeinde identifiziert,
· über Organisations- und Leitungskompetenz verfügt,
· Lust hat, eigene Ideen einzubringen und diese kreativ umzusetzen,
· einen Führerschein Klasse B besitzt und
· Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch abends und an Wochenenden) hat.
· einen vielfältigen und interessanten Arbeitsbereich, der selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln ermöglicht,
· gewachsene und vielfältig vernetzte Strukturen in der Kinder- und Jugendarbeit,
· ein aktives Team von ehrenamtlich Mitarbeitenden (im Alter zwischen 13 und 27 Jahren),
· großzügige, moderne eigene Räumlichkeiten für die Kinder- und Jugendarbeit mit guter Ausstattung in den Bereichen Erlebnis- und Medienpädagogik,
· Vergütung nach BAT-KF mit kirchlicher Zusatzversorgung, Eingruppierung nach Qualifikation ab EG 9, 30 Tage Urlaub
· ein gutes Netzwerk aus Kolleg*innen anderer Gemeinden im Kirchenkreis über das Synodale Jugendreferat,
· Nutzung des gemeindeeigenen Kleinbusses für Aktionen und Projekte
· Möglichkeiten der geschlechtsspezifischen Arbeit (Zusammenarbeit mit Honorarkräften),
· Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung und
· ein Schutzkonzept zur Prävention vor sexualisierter Gewalt, welches Grundlage unserer Arbeit ist.
Weitere Informationen über uns und unsere Gemeinde erhalten Sie über unsere Homepages