Job-Koordination für Geflüchtete (m/w/d)

Arbeitsagentur; Naumburg (Saale); Vor Ort; EUR 52.000 - 71.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Erholungsurlaub

Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31

Betriebliche Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

Arbeitsagentur Burgenlandkreis sucht eine Job-Koordination für Geflüchtete (m/w/d) in Vollzeit am Standort Naumburg. Sie betreuen Teilnehmende, entwickeln Integrationspläne und arbeiten eng mit Jobcenter/Bildungsträgern zusammen.

Zu den Aufgaben gehören Beratung, Weiterbildung, Organisation und Öffentlichkeitsarbeit. Fahrerlaubnis Klasse B und eigener PKW für Dienstreisen sind erforderlich; Home-Office wird im Rahmen der Möglichkeiten angeboten.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium in Sozialwesen oder vergleichbar

Aufgaben

• Teilnehmerakquise und -betreuung
• Analyse und Erschließung von Problemlagen
• Entwicklung von Integrationsplänen zur Arbeit
• Unterstützung bei Qualifikationsbedarf in Zusammenarbeit mit Jobcenter und Bildungsträgern
• Aktive Arbeitgeberakquise und -betreuung
• Begleitung und Unterstützung bei Praktika/ Probearbeitsplätzen
• Dokumentation und Statistik im eigenen Bereich
• Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt

Kenntnisse

multiplen Problemlagen

Beratungskompetenz

Teamfähigkeit

Ausbildung

Hoch-/Fachhochschulstudium Sozialarbeit

Bachelor of Arts Sozialarbeit/Sozialpädagogik

Erziehungswissenschaftler/ -wissenschaftlerin

Tools

MS-Office-Paket

Jobbeschreibung

Der Burgenlandkreis liegt mit einer Fläche von 1.414 km² im Süden des Bundeslandes Sachsen-Anhalt und im Zentrum von Mitteldeutschland. Attraktivität und Image des Landkreises (www.blkamore.de) werden maßgeblich vom vielfältigen Erbe der alten Kulturlandschaft an Saale, Unstrut und Elster geprägt. Der Strukturwandel im Zuge des Ausstiegs aus der Braunkohle spielt in den nächsten Jahren eine entscheidende Rolle. Der Burgenlandkreis ist Bestandteil der Metropolregion Mitteldeutschland und hat eine moderne, bürgerorientierte und familienfreundliche Verwaltung mit rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Im Amt für ländliche Entwicklung des Burgenlandkreises ist am Dienstort Naumburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Job-Koordination für Geflüchtete (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.

Das Amt für ländliche Entwicklung des Burgenlandkreises unterstützt seit 2026 mit dem Projekt „Job-Koordination für Geflüchtete (JOKO)“, gefördert aus Mitteln des ESF+. Geflüchtete Menschen aus dem SGB II bei der schnellen Integration in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung. Sie erwartet ein kleines motiviertes, aufgeschlossenes Team sowie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben.

Zu den Tätigkeitsschwerpunkten dieser Stellen gehören:

• Teilnehmerakquise und -betreuung
• Analyse und Erschließung von Problemlagen
• Entwicklung von Lösungsstrategien zur Integration in Arbeit
• Erstellung von Integrationsplänen zur Integration in Arbeit
• Unterstützung bei Qualifikationsbedarf der Teilnehmenden in Zusammenarbeit mit dem Jobcenter Burgenlandkreis und Bildungsträgern
• Aktive Arbeitgeberakquise und -betreuung, auch in Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeberservice des Jobcenters Burgenlandkreis
• Begleitung und Unterstützung bei Beantragung von Praktika/ Probearbeitsplätzen
• eigenständige Arbeits- und Büroorganisation
• Statistik und Datenpflege für den eigenen Zuständigkeitsbereich sowie Mitarbeit an den Projektberichten
• Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt u.a. auf Messen und Netzwerkveranstaltungen

Wir erwarten von Ihnen:

• eine erfolgreich abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium als o Diplomsozialarbeiter/-sozialpädagoge o Bachelor of Arts (Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik) o Erziehungswissenschaftler/Erziehungswissenschaftlerin o oder einen vergleichbaren Fach-/Hochschulabschluss
• mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet sowie in der Beratung von Menschen mit multiplen Problemlagen
• Kenntnisse Leistungs-, Arbeitsrecht sowie verwaltungsrechtliche Kenntnisse
• Erfahrung in der Erwachsenenqualifizierung und Weiterbildung
• Kenntnisse im Umgang mit Jobbörsen sowie Erfahrung im Bewerbertraining und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen
• Erfahrung in der Betreuung von Teilnehmenden
• sicherer Umgang mit Standard-Software (MS-Office-Paket)
• eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, sozialer Kompetenz, Motivationsfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• hohe soziale Kompetenz, Motivationsfähigkeit, Kreativität
• Bereitschaft zur Teamarbeit und fachspezifischen Qualifizierung
• Notwendig sind darüber hinaus der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenersstattung nach den reisekostenrechtlichen Bestimmungen

Wir bieten Ihnen:

• ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in einer modernen Verwaltung flexiblen Arbeitszeitregelungen und Home-Office im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• kontinuierliche Weiterbildungen
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Die Vergütung entspricht der Entgeltgruppe 9c TVöD und beträgt entsprechend der jeweiligen Stufenzuordnung (Stufe 1 bis 6) monatlich 4.010,72 Euro bis 5.527,70 Euro brutto Jahressonderzahlung 85% des Bruttomonatsgehaltes
• 30 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
• Alternatives Entgeltanreizsystem in Form einer Guthabenkarte zur freien privaten Verfügung
• Gewährung von vermögenswirksamen Leistungen Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt.