IT-Transition Manager (m / w / d) - Projektmanagement, Ingenieur

Fretus; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Fretus sucht einen IT-Projektmanager zur Unterstützung von Kunden bei großen IT-Projekten. Die Rolle umfasst Planung, Leitung und Management komplexer Implementierungsprojekte. Ideale Kandidaten haben ein Studium in Informatik und Erfahrung im Projektmanagement sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Das Unternehmen bietet individuelle Weiterbildung, spannende Projekte und eine positive Teamatmosphäre.

Leistungen

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen

Flache Hierarchien

Attraktives Entlohnungssystem

Teamevents und Grillabende

Mentoring und Schulungen

Super Lage im Herzen Stuttgarts

Positive Teamatmosphäre

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Projektmanagement ist erforderlich.
• PRINCE 2 und ITIL Zertifizierungen sind vorteilhaft.

Aufgaben

• Planung und Leitung von komplexen IT-Betriebsimplementierungsprojekten.
• Überwachung der Meilensteine zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs.
• Schnittstellenfunktion mit Budget- und Prozessverantwortung.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Präsentationsfähigkeiten

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik

Informatik oder Software Engineering

Abgeschlossene Ausbildung als Informatikkauffrau/-mann

Technischer Fachwirt

Tools

PRINCE 2

ITIL

Jobbeschreibung

Du unterstützt unsere Kunden beratend und operativ bei IT-Großprojekten. Darunter können folgende Aufgaben sein :

• Du unterstützt unsere Kunden beratend und operativ bei IT-Großprojekten. Darunter können folgende Aufgaben sein :
• Unterstützung bei der Planung, Leitung und Management von komplexen IT-Betriebsimplementierungsprojekten
• Planung und Erstellung des Rollout-Konzepts sowie Durchführung der Implementierung der Betriebsprozesse (ITIL)
• Definition und Koordination der Prozesse sowie Überwachung der Meilensteine zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Transition
• Betreiben des Risikomanagements sowie Eskalationsmanagements
• Schnittstellenfunktion mit Budget- und Prozessverantwortung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Organisationseinheiten und Stakeholdern
• Integration der neuen Leistungen in die bestehende Prozess- und Toollandschaft
• Aktive Gestaltung der Veränderungsprozesse (Change-Management)

Das bringst du mit :

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Software Engineering, oder abgeschlossene Ausbildung als Informatikkauffrau / -mann, Technischer Fachwirt mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Gute methodische Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Projektmanagement
• PRINCE 2 und ITIL Zertifizierung vorteilhaft
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit
• Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits für dich :

• Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten, fachlich sowie im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung
• Spannende Projekte bei namhaften Unternehmen und DAX-Konzernen, wie Mercedes-Benz, VW-Gruppe, große Banken und Versicherungen
• Flache Hierarchien und die Möglichkeit, die Unternehmensentwicklung mitzugestalten
• Ein attraktives Entlohnungssystem mit Leistungsbausteinen
• Die Zugehörigkeit in unserer Fretus-Familie mit Team-Events und gemeinsamen Grillabenden auf unserer Dachterrasse
• Mentoring, Schulungen und Zertifizierungen zum Beispiel im klassischen und agilen Projektmanagement und vielem mehr
• Super Lage im Herzen Stuttgarts
• Positive, motivierende Teamatmopshäre mit viel Lachen