IT-System- und Netzwerkadministrator (w/m/d)

Zech Management GmbH; Bremen; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Zech Management GmbH cherche un IT-System- und Netzwerkadministrator (w/m/d) pour rejoindre son équipe à Bremen. Vous serez responsable de l'administration et de l'optimisation de l'infrastructure IT, y compris le soutien technique et la mise en œuvre de solutions innovantes. Avec des opportunités de développement personnel et de carrière, ce rôle vous permettra de contribuer significativement à l'évolution de nos systèmes. Vous bénéficierez également d'un environnement de travail dynamique et de nombreux avantages.

Leistungen

Zuschuss zum Jobticket

Umfangreiches Qualifizierungsprogramm

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Diplôme en informatique ou formation equivalent.
• Expérience avec des infrastructures réseau complexes.
• Connaissance des services de fichiers MS et de la maintenance des serveurs.

Aufgaben

• Administration et optimisation des systèmes et infrastructures réseau.
• Responsable du support technique de deuxième et troisième niveau.
• Gestion des mises à jour, sauvegardes et optimisations des systèmes.

Kenntnisse

Administration de systèmes

Optimisation de réseaux

Résolution de problèmes

Communication

Ausbildung

Formation en informatique

Tools

VMware vSphere

HPE Aruba

SQL-Datenbanken

Jobbeschreibung

IT-System- und Netzwerkadministrator (w/m/d), Bremen

Zech Management GmbH

Bremen, Germany

Job Description:

IT-System- und Netzwerkadministrator (w/m/d)

IT-System- und Netzwerkadministrator (w/m/d)

• Vollzeit
• Bremen, Deutschland

Das werden deine Aufgaben

Werde Teil unseres IT-Infrastruktur-Teams – gestalte mit uns die Zukunft der Netzwerktechnik! Du liebst es, komplexe IT-Systeme zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!

• Als Verantwortlicher (w/m/d) für die Administration, Wartung und Weiterentwicklung unserer Projektplattform sorgst du für einen reibungslosen Betrieb.
• Neben der Implementierung und dem Betrieb komplexer Netzwerkumgebungen (LAN/WAN/VPN/WLAN) optimierst du kontinuierlich die IT-Strukturen.
• Im Bereich Server, Storage und Virtualisierung arbeitest du aktiv mit und treibst die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur voran.
• Darüber hinaus übernimmst du Aufgaben im 2nd- und 3rd-Level-Support und stehst als kompetente Ansprechperson für technische Herausforderungen zur Verfügung.
• Regelmäßige Updates, Backups und Systemoptimierungen gehören ebenfalls zu deinen Verantwortlichkeiten, damit höchste Sicherheits- und Leistungsstandards gewährleistet sind.
• Zudem hast du Projektverantwortung in den genannten Bereichen und bringst aktiv neue Ideen und Optimierungen ein.

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder ein Studium im IT-Bereich, beispielsweise Informatik oder Wirtschaftsinformatik bildet die Grundlage für deine Expertise.
• Fundierte Erfahrung in der Administration komplexer Netzwerk-Infrastrukturen, idealerweise basierend auf HPE Aruba, zeichnet dich aus.
• Sichere Kenntnisse in der Administration, Wartung und Verwaltung von Serversystemen, SQL-Datenbanken und VMware vSphere gehören zu deinem Skillset.
• Der Umgang mit MS Fileservices (DFS-R, Dedup, Berechtigungsstrukturen, Namespaces) ist für dich vertraut.
• Analytisches Denken und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz helfen dir, technische Herausforderungen effizient zu meistern.
• Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erleichtern die Zusammenarbeit.
• Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.

Deine Benefits bei uns

Wir wachsen stetig und möchten langfristig mit dir zusammenarbeiten. Wir stellen dich unbefristet ein und bieten dir ein attraktives Vergütungspaket. Freue dich ebenfalls auf:

• Eine vertrauensbasierte Arbeitszeitregelung, die dir Flexibilität für deine persönliche Lebensgestaltung bietet
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - auch für deine privaten Reisen
• Ein umfangreiches Qualifizierungsprogramm, welches dir für deine regelmäßige Weiterbildung zur Verfügung steht
• Wertvolle Lern-, Entwicklungs- und Karrierechancen, die sich aufgrund des kontinuierlichen Wachstums und der breiten Aufstellung unserer Unternehmensgruppe regelmäßig ergeben
• Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
• Feiern und Feste! Weihnachtsfeier, Sommerfest und Teamevents gehören bei uns ganz selbstverständlich dazu
• Unsere Corporate Benefits sowie Benefits.me mit monatlich wechselnden Vergünstigungen, selbstverständlich direkt per App auch auf deinem privaten Handy nutzbar
• Besonders attraktive Vergünstigungen für deine privaten Besuche in den zu unserer Unternehmensgruppe gehörenden ATLANTIC Hotels sowie exklusiv in über 20 weiteren Hotels der The Chocolate on the Pillow Group in ganz Deutschland
• Nutze außerdem unsere exklusiven PKW- sowie Fahrrad (JobRad)- Leasingangebote und DSL-Mobilfunkrabatte

Ein persönlicher Pate macht dich mit deinem Job vertraut und bleibt dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. Du erhältst einen umfassenden Einarbeitungsplan, da uns dein gelungener Einstieg wichtig ist. Profitiere vom kollegialen Miteinander und verstärke unser Team.

Wer wir sind

Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen.

Hinweis für Personaldienstleister/Personalberatungen

Bitte berücksichtigen Sie, dass die Zech Management GmbH keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die Zech Management GmbH arbeitet mit bevorzugten Anbietern und Partnern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungs- oder Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die Zech Management GmbH ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat (m/w/d) zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

Ansprechpartner

Finja Damaschke

Expertin HR Marketing & Recruiting

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