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IT-Support Expert Commerce Solutions (w/m/d)

JR Germany

Aachen

Remote

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen sucht einen engagierten Support-Mitarbeiter für die Verantwortung in Kundenanfragen und Probleme im First- und Second-Level-Support. Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich und verfügt über ein starkes IT-technisches Verständnis. Man arbeitet in einem dynamischen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen, inklusive der Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Leistungen

Attraktive Bezahlung
Gute Sozialleistungen
Flexibles Arbeiten
Mitarbeitervorteile wie JobRad

Qualifikationen

  • Verantwortung für Kundenanfragen im First- und Second-Level-Support.
  • Analyse und Lösung von Anwenderfragen zusammen mit dem Team.
  • Sicherstellung einer schnellen und fundierten Rückmeldung an Kunden.

Aufgaben

  • Mitgestaltung der Supportprozesse durch Self-Service-Wissensartikel.
  • Regelmäßiger Austausch mit Produktmanagement und Development-Teams.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten an innovativen Projekten.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsstärke
IT-technisches Verständnis
Gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich

Tools

Cloudtechnologien
Server-Architekturen
Netzwerk-Architekturen
Datenbank-Architekturen

Jobbeschreibung

aachen, Germany

REMIRA hat es sich zur Aufgabe gemacht, mit KI-gestützten Cloudlösungen den technologischen Fortschritt seiner Kunden zu fördern und damit deren wirtschaftlichen Erfolg zu erhöhen. Ob KMU oder großer Konzern – REMIRA unterstützt seine Kunden in den Bereichen Planung, Beschaffung, Supply-Chain-Optimierung und Commerce entlang der gesamten Wertschöpfungskette und darüber hinaus.
Derzeit betreut das Unternehmen weltweit rund 1.500 Kunden und 8.000 Verkaufsstellen (POS). Hauptsitz von REMIRA ist Dortmund. Darüber hinaus gibt es weltweit 13 Standorte – davon vier in Deutschland.

Festanstellung, Vollzeit · Hamburg, Bad Hersfeld, Ludwigsburg, remote

  • Du übernimmst die Verantwortung für die Anfragen und Probleme unserer Kunden gemäß der REMIRA Supportprozesse (im First- bzw. Second-Level-Support)
  • Dazu betreibst du die Analyse, Dokumentation und Lösung von Anwenderfragen gemeinsam mit einem großartigen Team
  • Durch die Sicherstellung einer zeitnahen, lösungsorientierten und fundierten Rückmeldung sicherst Du die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden
  • Mitgestaltung unserer wissensbasierten Supportprozesse durch die Erstellung von Self-Service-Wissensartikel
  • Regelmäßiger Austausch mit unserem Produktmanagement und den weltweiten Development-Teams
  • Abgeschlossene Ausbildung (im kaufmännischen oder IT-Bereich), vergleichbare Erfahrung oder engagierte Berufs- und Quereinsteiger, die Begeisterung für den Kunden-Support mitbringen
  • IT-technisches Verständnis sowie analytisches Denkvermögen – dabei nutzt Du unterschiedliche Technologien und hast gute Kenntnisse in Server-, Netzwerk- und Datenbank-Architekturen sowie Cloudtechnologien
  • Interesse an der Mitgestaltung sich wandelnder Prozesse und Strukturen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit professionellem Dienstleistungsgedanken und der Fähigkeit, die Bedürfnisse unserer Kunden in Lösungen umzuwandeln
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung und zum proaktiven Lernen
  • Ein stark wachsendes, modernes und internationales IT-Unternehmen im Segment von Intelligent Software Solutions
  • Eigenverantwortliches Arbeiten sowie herausfordernde und innovative Projekte mit namhaften Kunden
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Bezahlung und guten Sozialleistungen
  • Ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen Team mit einem professionellen Onboarding-Prozess
  • Ein Arbeitsumfeld, das auch Zeit für Privates lässt, z.B. durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und offene, interne Kommunikationspolitik
  • Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Weitere Mitarbeitervorteile (wie z.B. JobRad u. Corporate Benefits)
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