IT-Spezialistin / IT-Spezialist (m / w / d) für den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung

Yourfirm; Potsdam; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende IT-Serviceorganisation sucht einen IT-Service-Mitarbeiter zur Unterstützung des Digitalen Arbeitsplatzes in der Landesverwaltung Brandenburg. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder umfangreiche Berufserfahrung verfügen und gute Kenntnisse in Microsoft Produkten sowie Virtualisierungsumgebungen mitbringen. Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreicher betrieblicher Weiterbildung.

Leistungen

Vergütung nach Tarifvertrag der Länder

Jahressonderzahlung

30 Tage Urlaub

Möglichkeit zum Homeoffice

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Monatlicher Zuschuss zum Firmenticket

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder mindestens 9 Jahre relevante Berufserfahrung.
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau).
• Erfahrung im IT-Service-Management und ITIL.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Entwicklung neuer IT-Serviceleistungen.
• Einrichtung und Anpassung von IT-Verfahren.
• Strategische Weiterentwicklung des Brandenburg Clients.

Kenntnisse

Microsoft Suite

Virtualisierungsumgebungen

Analytisches Denkvermögen

Teamfähigkeit

Ausbildung

Bachelor / Diplom (FH) in Wirtschaftsinformatik oder Informatik

Jobbeschreibung

Der Brandenburgische IT-Dienstleister (ZIT-BB) ist der zentrale IT-Dienstleister für die unmittelbare Landesverwaltung Brandenburg und steht für effizienten und professionellen IT-Service aus einer Hand. Zum umfangreichen Aufgabenportfolio gehören u. a. die Planung, Steuerung sowie der Betrieb der technischen Infrastruktur sowie die Koordination und Betreuung von Fachverfahren und ressortübergreifenden Querschnittsverfahren.

Im Dezernat 3.3 – Service Desk – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

für den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung

Kennzeichen : 2025 / 10)

unbefristet zu besetzen.

Der Arbeitsort ist in Potsdam .

Diese Aufgaben erwarten Sie :

• Mitwirkung bei der Entwicklung und Etablierung neuer IT-Serviceleistungen rund um den Digitalen Arbeitsplatz in der Landesverwaltung Brandenburg
• Einrichtung, Erweiterung, Anpassung und Konfiguration von IT-Verfahren für bestehende und neue Netzwerkumgebungen sowie Infrastruktursysteme
• Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung und dem Betrieb des Brandenburg Clients als Digitaler Arbeitsplatz – mit Fokus auf :
• IT-Sicherheit (inkl. Entwicklung sicherheitsrelevanter Änderungen)
• Datenschutzkonforme Umsetzung technischer Anforderungen
• Betreuung und Weiterentwicklung von Lösungen in den Bereichen :
• Virtualisierungsumgebungen
• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse entlang des Lebenszyklus des Brandenburg Clients

Zwingend erforderlich :

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom (FH)), vorzugsweise der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik oder Informatik, bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung und einschlägige Berufserfahrung im entsprechenden Umfeld.
• Alternativ verfügen Sie über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsumfeld von mindestens 9 Jahren (Nachweis erfolgt über die Vorlage von Arbeitszeugnissen).
• Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus.

Auswahlrelevante Kriterien :

• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen mit der Microsoft Suite (u. a. Active Directory / Entra ID, GPO), in Virtualisierungsumgebungen und im Bereich Unified Endpoint Management.
• Die Konzeptionierung, Beschreibung und Realisierung komplexer System- und Software-Architekturen machen Ihnen Freude.
• Sie haben Erfahrung im Bereich IT-Service-Management sowie in der Arbeit nach ITIL.
• Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.
• Wünschenswert wären das Vorhandensein einer Pkw-Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft, ein Dienst-Kfz zu führen.
• Die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) wird ebenso wie die Bereitschaft zu Dienstreisen und Bereitschaftsdiensten vorausgesetzt.

Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeber :

Der ZIT-BB unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder in der Entgeltgruppe 12 TV-L, wobei das persönliche Entgelt abhängig von der beruflichen Vorerfahrung ist und auch über dem Eingangsentgelt der Entgeltgruppe 12 TV-L liegen kann
• Jahressonderzahlung nach geltenden tariflichen Bestimmungen
• Work-Life-Balance durch Arbeitsplatzsicherheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle, neben der klassischen Voll- oder Teilzeit auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Systematische Personalentwicklung inklusive umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Einen monatlichen Zuschuss von derzeit 15 EUR zum Firmenticket des Verkehrsbundes Berlin-Brandenburg oder zum Deutschland-Ticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Zu den aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gehören Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Angabe von Teilzeitwünschen und Nachweis der Schwerbehinderung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung bis 13. Juli 2025 über unser Online-Bewerbungssystem .

Die Datenschutzhinweise entnehmen Sie der Internetseite des Brandenburgischen IT-Dienstleisters (zit-bb.brandenburg.de) unter Karriere / Stellenausschreibungen.

Bei ausländischem Studienabschluss ist eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz vorzulegen. Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich an Frau Müller (Dezernat Personalangelegenheiten, Personalentwicklung) unter [e-mail] .