IT-Servicetechniker/in (m/w/d) - Abteilung IT-Servicemanagement

JR Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen IT-Servicetechniker, der in einem dynamischen Umfeld arbeitet und die erste Anlaufstelle für IT-Anfragen ist. Diese Schlüsselposition umfasst die Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software sowie die Fehleranalyse im IT-Support. In einem engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an spannenden IT-Projekten teilzunehmen. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der größten kommunalen Klinikbetreiber Deutschlands.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Kostenlose Kinderbetreuung

Betriebliche Altersversorgung

Mitarbeiter-Einkaufsvorteile

Prämien bei Personalwerbung

Vielfältige Gesundheitsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Kenntnisse in Hard- und Software sowie Netzwerktechnologien.

Aufgaben

• Installation und Wartung von Hard- und Software.
• 1st und 2nd Level Support sowie Dokumentation von IT-Prozessen.

Kenntnisse

IT-Support

Fehleranalyse

Netzwerktechnologien

Kommunikationsfähigkeit

Serviceorientierung

Ausbildung

Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration

Vergleichbare Qualifikation

Tools

Hard- und Software

IT-Prozesse

Jobbeschreibung

IT-Servicetechniker/in (m/w/d) - Abteilung IT-Servicemanagement, Hamburg

Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Kommen Sie zu uns als IT-Servicetechniker/in (m/w/d) für die Abteilung IT-Servicemanagement im Ressort IT und Digitalisierung zum nächstmöglichen Termin.

Sie haben eine Leidenschaft für Technik, lösen IT-Herausforderungen mit Begeisterung und fühlen sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld zuhause? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir setzen auf moderne Technologien und innovative Tools – nicht nur zur Optimierung unserer Prozesse, sondern auch, um Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung zu bieten.

In Ihrer Rolle sind Sie die erste Anlaufstelle für alle IT-Fragen unserer Mitarbeiter/innen – eine Schlüsselposition mit einem abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich:

1. Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software
2. Fehleranalyse und Behebung von IT-Störungen (1st und 2nd Level Support)
3. Dokumentation von IT-Prozessen und Lösungen
4. Mitarbeit bei IT-Projekten und Rollouts
5. Administration von Netzwerken und Systemen

Wir erwarten von Ihnen:

1. Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
2. Fundierte Kenntnisse in Hard- und Software
3. Erfahrung im IT-Support und in der Fehlerbehebung
4. Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien
5. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
6. Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit
7. Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
• Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
• Gute Verkehrsanbindung am Standort
• Prämien bei Personalwerbung
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
• Entwicklungs- und Karrierechancen in unserem großen Konzern
• Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Lehrinstitut
• Kostenlose Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
• Vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
• Betreibliche Altersversorgung (VBL)
• Option auf bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung

Rahmenbedingungen:

• Entgelt nach EG 10 TVöD
• Arbeitszeit: 39 Wochenstunden
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungsangebote
• Einsatzort: standortübergreifend

Einstellungsvoraussetzung: Nachweis der Masernimmunität bzw. Masernschutzimpfung vor Arbeitsaufnahme (für Personen geboren nach 1970).