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IT-Security Manager (m/w/d)

Alterric

Niedersachsen

Hybrid

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen IT-Security Manager (m/w/d) in Niedersachsen. Sie sind verantwortlich für den Schutz der IT-Infrastruktur und die Umsetzung von Zero-Trust-Architekturen. Wir bieten eine unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen pro Jahr. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Leistungen

30 Urlaubstage
Flexibles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeitervergünstigungen
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der technischen IT-Sicherheit, idealerweise in der Energiebranche oder regulierten Branchen.
  • Kenntnisse aktueller Standards (ISO 27001, NIS2) von Vorteil.

Aufgaben

  • Schutz der IT-Infrastruktur, insbesondere kritische Produktionssysteme.
  • Entwicklung technischer Sicherheitskonzepte und Richtlinien.
  • Leitung des Incident- und Problem-Managements.

Kenntnisse

Netzwerksicherheit
Cloud-Security
Zero-Trust-Architekturen
Identity & Access Management
Analytisches Denken
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Studium im Bereich IT oder IT-Sicherheit
Zertifizierungen wie CISSP oder Microsoft Security
Jobbeschreibung
Overview

Als IT-Security Manager (m/w/d) bei Alterric übernimmst Du ab sofort in Vollzeit an einem unserer Standorte in Oldenburg oder Bremen oder Hannover bzw. hybrid auch von zuhause eine Schlüsselrolle: Du schützt unsere Systeme, stärkst unsere Resilienz und gestaltest die Weiterentwicklung unserer IT-Sicherheitsarchitektur.

Wir im IT-Team verstehen uns als strategischer Partner der Fachbereiche: Wir stellen moderne IT-Arbeitsplätze und Infrastrukturen bereit, steuern externe Partner und entwickeln die IT-Landschaft kontinuierlich weiter. Mit Dir möchten wir unsere Sicherheitsarchitektur noch stärker professionalisieren und gemeinsam die Weichen für eine resiliente und nachhaltige digitale Zukunft stellen.

Wir nutzen KI-gestützte Empfehlungen für diesen Job und weitere exklusive Funktionen.

Aufgaben
  • IT-Sicherheitsverantwortung: Schutz der IT-Infrastruktur, insbesondere Cloud-, Netzwerk- und kritische Produktionssysteme
  • Sicherstellung von Endpunkt-, Applikations- und Identitätssicherheit (IAM, MFA, Conditional Access)
  • Umsetzung von Zero-Trust-Architekturen und Netzwerksegmentierung
  • Einhaltung von Standards wie ISO 27001 und gesetzlichen Vorgaben (KRITIS, NIS2)
Strategie & Prozessmanagement
  • Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher technischer Sicherheitskonzepte und Richtlinien
  • Durchführung von Security Architecture Reviews für neue Projekte und Technologien
  • Einführung und Pflege von KPIs zur Messung der Sicherheitslage
  • Entwicklung technischer Maßnahmen für Microsoft Azure, hybride und On-Premises-Umgebungen
Risiko-, Vorfall- & Wiederherstellungsmanagement
  • Proaktive Erkennung, Bewertung und Behandlung von IT-Sicherheitsrisiken
  • Kontinuierliche Überwachung und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle
  • Leitung des Incident- und Problem-Managements inkl. Steuerung des externen SOC
  • Planung und Tests von Disaster-Recovery-Plänen, inkl. Abstimmung mit dem Business-Continuity-Management
Beratung & Projekte
  • Unterstützung interner Bereiche bei Sicherheitsfragen zu Cloud, IoT und neuen Softwarelösungen
  • Integration von Security by Design in Projekten
  • Bewertung von Lieferanten und Dienstleistern aus Security-Perspektive
  • Unterstützung von Awareness-Maßnahmen, Schulungen und Kampagnen
Audits & Zertifizierungen
  • Organisation und Nachverfolgung von Maßnahmen aus ISO 27001-Audits
  • Vorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen
  • Durchführung von Gap-Analysen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
Innovation & kontinuierliche Verbesserung
  • Integration neuer Sicherheitstechnologien und -prozesse
  • Anpassung an regulatorische Änderungen und neue Bedrohungslagen
  • Förderung der Sicherheitskultur in der gesamten Organisation
Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation – alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit relevanten Weiterbildungen
  • Mehrjährige Erfahrung in der technischen IT-Sicherheit, idealerweise in der Energiebranche, in kritischen Infrastrukturen oder anderen regulierten Branchen
  • Fundiertes Know-how in Netzwerksicherheit, Cloud-Security (Microsoft Azure), Zero-Trust-Architekturen und modernen Sicherheitslösungen
  • Erfahrung mit souveränen Cloud-Lösungen, Datensouveränität und Datenresidenz
  • Praxis in Identity & Access Management (IAM, MFA, Conditional Access) sowie im Umgang mit SIEM/SOC-Umgebungen
  • Kenntnisse aktueller Standards und Methoden (ISO 27001, BSI-Grundschutz, NIS2, KRITIS) – Zertifizierungen wie CISSP oder Microsoft Security sind von Vorteil
  • Analytisches und konzeptionelles Denken, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Führerschein und Mobilität erforderlich
Wir bieten

Gemeinsam Richtung grüne Zukunft gehen: Werde Teil eines jungen, dynamischen Unternehmens mit hohem Entwicklungspotenzial und erlebe einen tollen Teamspirit in einer zukunftsweisenden Wachstumsbranche.

Bei uns bist du gut aufgehoben: Genieße ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen Rahmentarifvertrag mit tariflich geregelten Vergütungsbestandteilen.

Attraktives Betriebsklima:

  • Profitiere von einer ausgewogenen Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitszeitgestaltung auf Basis einer 39-Stunden-Woche und einem Arbeitszeitrahmen von 6 bis 22 Uhr
  • 30 Urlaubstage im Jahr (zusätzlich 24. und 31.12. arbeitsfrei)
  • Überstundenerfassung, die in Gleitzeittage umgewandelt werden kann

Persönliches Wachstum: Erhalte individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote. Zudem bieten wir ein hohes Maß an Entwicklungs- und Fördermöglichkeiten.

Weitere Gründe, Zu Uns Ins Team Zu Kommen:

  • Kollegiale Duz-Kultur und Diversität
  • Mitarbeitervergünstigungen über Plattform Corporate Benefits
  • Monatliches Benefits-Budget von 50 €, flexibel einsetzbar für Sport, Einkauf oder Mobilität
  • Möglichkeit zur Nutzung der Betriebskrankenkasse BKK EWE
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Bruttoentgeltumwandlung inkl. 20 % Arbeitgeberzuschuss
  • Unterschiedlichste Freistellungsmöglichkeiten mithilfe von Zeitwertkontenführung (z.B. Sabbatical, Teilzeit)
  • Große Mitwirkungsmöglichkeiten und Ideeneinbringung durch die Mitarbeitenden werden begrüßt
Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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