Unsere Philosophie: Have you tried? Der Wunsch Dinge besser zu machen.
Ihr Aufgabengebiet:
realisieren, begleiten und verantworten komplexe IT-Projekte über alle Projektphasen hinweg
analysieren, priorisieren und definieren Anforderungen in Abstimmung mit den Fachbereichen
unterstützen den Abteilungsleiter IT bei der Erstellung von Projektplänen, der Ressourcenplanung und der Identifizierung von Risiken und Problemen
stellen eine effektive Kommunikation mit allen Beteiligten im Projekt sicher
überwachen den Projektfortschritt und identifizieren Abweichungen hinsichtlich Zeit, Umfang, Kosten und Qualität
identifizieren Schlüsselpositionen und deren Einbindung in das Projekt, kommunizieren die Prozesse an die Organisation und das Feedback der Organisation an das Projekt mitsamt Einholung von Feedback von den Fachbereichen, Konfliktbewältigung und Change-Management, Monitoring und Anpassung
unterstützen die stetige Prozessverbesserung durch Identifizierung von Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung und unterstützen bei der Implementierung von Best Practices und Prozessverbesserungen im Projektmanagement
erstellen Projektdokumente und Berichte
erstatten regelmäßige Berichte über den Projektfortschritt einschließlich der Aktualisierung von Zeitplänen, Budgets und Statusberichten
überprüfen Projektarbeiten auf Einhaltung der definierten Qualitätsstandards und stellen sicher, dass alle Prozesse und Richtlinien befolgt werden, einschließlich der Durchführung von Tests und Qualitätskontrollen
stellen sicher, dass alle Ressourcen, einschließlich Personal, Ausrüstung, Technologie und Budgets, effektiv eingesetzt werden, um die Projekte erfolgreich abzuschließen
Progress for Humanity: Fortschritt ist nichts ohne Menschlichkeit.
Ihr Profil:
eine technische Hochschulausbildung mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender adäquater Berufserfahrung
Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von IT-Projekten sowie in der Budgetplanung
fundierte Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden (z. B. Scrum, Kanban, PRINCE2)
eine eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Zielgruppenorientierte Kommunikation gepaart mit der der Fähigkeit effektiv in multidisziplinären Teams zu arbeiten sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, betriebswirtschaftlichem Denken sowie Eigeninitiative
ausgeprägte Hands-on-Mentalität
gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
mindestens 8 Jahre Berufserfahrung und 5 Jahre in der Umsetzung von IT-Projekten
Wir bieten mehr.
Unsere Benefits:
Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem internationalen Arbeitsumfeld
Sportgruppen und Betriebsfeiern
Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto und Zeitausgleichsmöglichkeit
Modernes, attraktives Gebäude mit hellen Räumlichkeiten, moderner Büroausstattung und Cafeteria
Sehr gute Verkehrsanbindung (Autobahn und öffentlicher Nahverkehr)
Freies Parken in unmittelbarer Nähe
Günstiges, subventioniertes Leasing von Fahrzeugen für Mitarbeiter, Partner und nahe Angehörige
Attraktives Bikeleasing mit Arbeitgeberzuschuss und Möglichkeit der anschließenden Übernahme
Exklusives Firmenfitness mit Arbeitgeberzuschuss
Kostenlose Verpflegung im Betriebsrestaurant (verschiedene Mittagsmenüs plus Salatbar), Obstkörbe
Freie Getränkeversorgung: Kaffeevariationen, Teeauswahl, verschiedene Wassersorten
Vermögenswirksame Leistungen, steuerlich begünstigte Altersversorgung über Entgeltumwandlung etc.
Gruppenunfallversicherung
Performance Management System mit Fach- und Führungslaufbahn und jährlichen Gehaltsrunden mit leistungsbezogenen Entgelterhöhungen
Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Feedback zu Leistung und Kompetenzen
Fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Werden Sie Teil eines globalen Unternehmens mit einer Geschichte voller Erfolg und mit ehrgeizigen Plänen für die Zukunft.