IT Project Manager (all genders) - DE

Frequentis; Bremen; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationaler Anbieter von Sicherheitskommunikationssystemen sucht einen Projektmanager für zivil Luftfahrtprojekte in Bremen. In dieser Rolle leiten Sie ein vielschichtiges Projektteam, beraten Kunden und sind verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten. Ein kollektiviertes Gehaltspaket und viele Vorteile wie Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildung sind vorhanden. Das Unternehmen bietet eine faire und respektvolle Arbeitsumgebung mit langfristigen Perspektiven.

Leistungen

Familienfreundliches Arbeitszeitmodell

Home-Office-Möglichkeiten

Technische Ausstattung

Fortbildungsprogramme

Moderne Büros

Freie Getränke und Obst

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in digitalen und internationalen Softwareprojekten.
• Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Teams.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Leitung interdisziplinärer Projektteams.
• Beratung der Kunden zu Lösungen.
• Einhaltung von Richtlinien und Arbeitsanweisungen.

Kenntnisse

Projektcontrolling

Kommunikation

Risikomanagement

Change Management

Organisationstalent

Teamführung

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Technische Ausbildung im Bereich der Softwareentwicklung

Tools

MS Office

Projektmanagement Tools

Jobbeschreibung

Bremen FREQUENTIS Orthogon Ab sofort Vollzeit

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 40.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung.

Aufgaben

• Durchführung vielseitiger Kundenprojekte im Umfeld der zivilen Luftfahrt von der Konzeption über Planung und Durchführung bis zur erfolgreichen Übergabe an den Kunden
• Leitung eines interdisziplinären Projektteams aus technischem Projektmanager, Qualitätsmanager und Experten
• Hauptansprechpartner für unsere Kunden
• Beratung unserer Kunden zusammen mit unseren Experten, für einen optimalen Einsatz unserer Lösungen
• Einhaltung der Richtlinien und Arbeitsanweisungen
• Verantwortlich für Projektcontrolling hinsichtlich Mitarbeiter, Budget, Meilensteine, Termine, Kundenzufriedenheit
• Identifikation von Risiken, Definition von Gegenmaßnahmen sowie kontinuierliche Risikoverfolgung
• Mehrjährige Erfahrung in der technischen und kommerziellen Abwicklung von internationalen Softwareprojekten in leitender oder unterstützender Rolle
• Technische Ausbildung im Bereich der Softwareentwicklung
• Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Teams
• Erfahrung mit Change Request- sowie Risiko-Management und Qualitätssteuerung
• Selbstbewusstes Auftreten in der Kommunikation mit Kunden
• Organisationstalent und Eigeninitiative
• Kreativität zur Erfüllung der Projektziele
• Bereitschaft zu weltweiten Reisen
• Erfahrung im Umgang mit den MS Office und Projektmanagement Tools
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft, sich mit der Landeskultur unserer Kunden vertraut zu machen
• Wünschenswert: Kenntnisse in einem oder mehreren Anwendungsfeldern Air Traffic Control, Air Traffic Management, Flughafenbetrieb oder in unserem Kundenkreis, d.h. mit Flugsicherungen und/oder Flughäfen

Unsere Werte

Rund 2.300 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.

Benefits

Bei Frequentis Orthogon zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen. Sie profitieren unter anderem von einem familienfreundlichen, vertrauensbasierten Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, die technische Ausstattung und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, moderne Büros mit guter öffentlicher Anbindung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unserer Karrierewebseite. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld

• Wochenarbeitszeit 40 Std
• Bis zu zwei Tage Home-Office
• Wunsch nach langfristiger Zusammenarbeit
• Freie Getränke und Obst

Gehalt Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.

Gehalt Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
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Für mich sind authentische und offene Gespräche mit unseren KandidatInnen besonders wertvoll. Wenn beide Seiten ein möglichst umfassendes Bild bekommen, steigt die Wahrscheinlichkeit für einen wirklich guten und langfristigen Match.

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