IT Inhouse-Spezialist (m/w/d)

Alfried Krupp von Bohlen und Halbach Krankenhaus gemeinnützige GmbH; Essen; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Finanzsektor sucht einen Spezialisten für IT-Regulatorik, um sicherzustellen, dass alle aufsichtsrechtlichen Anforderungen erfüllt werden. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Prozessen, die die Compliance gewährleisten. Sie beraten IT-Mitarbeiter und Fachabteilungen und sensibilisieren diese für regulatorische Anforderungen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Arbeitsumfeld mit 30 Urlaubstagen, vielfältigen sozialen Leistungen und innovativen Onboarding-Programmen. Wenn Sie eine Leidenschaft für IT-Regulatorik haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Urlaubstage

Freie Tage an Heiligabend und Silvester

Attraktive tarifliche Vergütung

Betriebliche Altersversorgung

Steuerfreies Gehaltsextra

Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket

Finanzielle Vorteile (JobRad)

Innovatives Onboarding

Förderung nebenberuflicher Weiterbildungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in IT-Regulatorik im Finanzumfeld.
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich.

Aufgaben

• Verantwortung für die Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen im IT-Bereich.
• Entwicklung von Prozessen zur Gewährleistung der Compliance.

Kenntnisse

IT-Regulatorik

IT-Governance

IT-Compliance

Kommunikation

Teamarbeit

Ausbildung

Berufsausbildung im IT-Bereich

Studium der Wirtschaftsinformatik

Studium der Informatik

Jobbeschreibung

Für unseren Unternehmenssitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten für den Bereich IT-Regulatorik.

Über uns

Die Sparda-Bank West gehört zu den großen genossenschaftlichen Kreditinstituten für Privatkunden in Deutschland. Unser Kerngeschäftsgebiet umfasst fast ganz Nordrhein-Westfalen bis zu den Ostfriesischen Inseln im Norden von Niedersachsen. Seit 120 Jahren am Markt, bieten wir unseren Kunden eine faire und kompetente Finanzberatung auf Grundlage genossenschaftlicher Werte.

Ihre Aufgaben

1. Verantwortung für die operative Umsetzung und Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen im IT-Bereich (z. B. MaRisk, BAIT, DORA)
2. Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Richtlinien zur Gewährleistung der Compliance und kontinuierlichen Verbesserung
3. Planung, Steuerung und Überwachung der IT-Abläufe unter Berücksichtigung der IT-Strategie und regulatorischer Vorgaben
4. Beratung von IT-Mitarbeitern und Fachabteilungen zu IT-Regulatorikthemen sowie Sensibilisierung für regulatorische Anforderungen und deren Umsetzung
5. Regelmäßige Aktualisierung über Änderungen im regulatorischen Umfeld und Anpassung der IT-Compliance-Maßnahmen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, Studium der Wirtschaftsinformatik/Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung mit umfangreicher Expertise in IT-Regulatorik, IT-Governance oder IT-Compliance im regulierten Finanzumfeld
• Adressatengerechte Kommunikation, souveränes Auftreten, Eigeninitiative, Teamgeist und Netzwerkfähigkeiten (Network Management)
• Service- und teamorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere für Kommunikation und Dokumentation IT-fachlicher Themen

Wir bieten

• 30 Urlaubstage sowie freie Tage an Heiligabend, Silvester und einen Brauchtumstag
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Vielfältige soziale Leistungen, z. B. betriebliche Altersversorgung, Sonderzahlungen, Sonderurlaubstage
• Steuerfreies Gehaltsextra über Sachwertbezugskarte
• Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
• Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad, Mitarbeiter-PC-Programm)
• Innovatives Onboarding mit Kennenlern- und Einführungsstagen
• Patenschaft durch einen Welcome-Buddy
• Einbindung Ihrer Erfahrungen in Projekten und Kampagnen
• Förderung nebenberuflicher Weiterbildungen (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unterstützung durch den pme Familienservice