IT Cloud Architect (m / w / d)

RWW Rheinisch-Westfälische Wasserwerksgesellschaft mbH; Essen; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein kommunales Wasserwerk in Essen sucht einen IT-Spezialisten. Du planst die Netzwerkstruktur und unterstützt Cloud-Dienste. Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien und praktischen Erfahrungen sind notwendig. Flexibles Arbeiten und zahlreiche Zusatzleistungen werden geboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten

Zuschuss zum Fitnessstudio

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Cloud und Netzwerke.
• Praktische Erfahrung in einem mittelständischen Unternehmen.

Aufgaben

• Planung der Netzwerkstruktur für alle Standorte.
• Analyse und Koordination der internen Neuanforderungen.
• Planung und Umsetzung von Serverdiensten in der Cloud.

Kenntnisse

Cloud-Kenntnisse

IT-Infrastruktur

Netzwerkkenntnisse

Projektmanagement

MS-Office-Anwendungen

Ausbildung

Studium IT-Ingenieurwesen, Elektro- oder Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Du willst gestalten, mitdenken und entwickeln. Du suchst Möglichkeiten, Neues zu lernen, Karriere zu machen oder dich weiter zu qualifizieren. Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz, an dem du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen kannst, ist dir wichtig. Dann komm mit, WASser arbeiten.

Was wir dich bei uns erwarten

Unsere Abteilung Informationstechnologie ist unter anderem für die IT-Strategie, IT-Projekte, IT-Infrastruktur und die dazugehörigen Systemlandschaften zuständig. "Cloudifizierung", Digitalisierung, Mobile Device Management sowie MS365 gehören ebenfalls dazu. Aufgrund steigender Anforderungen suchen wir tatkräftige Unterstützung für unser Team.

• Du planst die RWW-Netzwerkstruktur (z.B. Internetverbindungen, WLAN, Router, Firewall, etc.) für alle Standorte im Unternehmen in Abstimmung mit den Konzernverantwortlichen und Partnern unter Beachtung der internen Bedarfe. Kontinuierliche Überwachung, Bewertungen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen gehören ebenfalls dazu.
• Interne Neuanforderungen zu Infrastruktur und Cloud-Themen (z.B. Systeme, Software, Hardware, Netzwerke, etc.) werden von dir analysiert, mit der zuständigen Führungskraft abgestimmt und für die Umsetzung entsprechend koordiniert.
• Du planst Serverdienste in der Cloud und die Überführung bestehender Systeme in die E.ON-Konzerncloud, dazu stimmst du dich mit den Stakeholdern ab, analysierst Voraussetzungen, erstellst Konzepte und führst diese durch.
• Du unterstützt die Optimierung von Cloud-Architekturen hinsichtlich Kosteneffizienz und Performance, z.B. durch Nutzung von Native Cloud Services.
• Du gewährleistest den Support für Cloud-Services durch Klärung fachlicher Fragestellungen, Erstellung von Analysen und Bewertungen sowie Vorbereitung von Entscheidungsvorschlägen. Beratung der internen Fachbereiche und Unterstützung bei der Umsetzung von Konzepten und Verfahren gehören ebenfalls dazu.
• Du unterstützt das Team im Rahmen des IT-Service-Managements durch Mitarbeit an Projekten, Digitalisierungsthemen und Prozessoptimierung. Analyse von Störungen im IT-Betrieb, Begehungen sowie Beratungs- und Schulungsleistungen gehören dazu.

Was wir von dir erwarten

• Ein Studium mit Schwerpunkt IT-Ingenieurwesen, Elektro- und Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik / Informatik hast du erfolgreich abgeschlossen.
• Du verfügst über fundierte Fachkenntnisse im Bereich Cloud, IT-Infrastruktur und Netzwerke.
• Praktische mehrjährige Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen.
• Gute Kenntnisse im Projektmanagement.
• Den sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus.
• Du bist mobil und besitzt einen Führerschein der Klasse B bzw. der alten Klasse 3.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Das zeichnet RWW als Arbeitgeber aus

Gehalt

Für deine Arbeit gibt es ein faires Gehalt auf Basis des bestehenden Tarifvertrags. Tarifliche Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld oder vermögenswirksame Leistungen kommen on top. Soziale Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeber- und arbeitnehmerfinanziert) und eine Gruppenunfallversicherung gehören ebenfalls zum Standard.

Zukunft

Du kannst am Mitarbeiter-Aktienprogramm des Konzerns teilnehmen. Beim Weg in die eigene Immobilie helfen wir dir mit zinsfreien Mitarbeiterdarlehen.

Onboarding

Den Einstieg bei uns machen wir dir leicht – mit strukturierten Onboarding-Prozessen, Wasserwerksführungen und weiteren Möglichkeiten, das Unternehmen und deine Kolleginnen und Kollegen kennenzulernen.

Karriere

In regelmäßigen Team- und Mitarbeitergesprächen besprichst du deine individuelle Entwicklung – inklusive Karrierechancen. Umfangreiche Weiterbildungsangebote nutzt du intern und extern.

Flexibilität

Unsere flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Regelungen nutzt du so, wie es für dich passt – für eine gute Balance zwischen Beruf und Freizeit. Übrigens: Du und deine Familie habt freien Eintritt in unsere Häuser Aquarius und Haus Ruhrnatur.

Gesundheit

Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützen dich dabei, deinen Arbeitsalltag gesund zu gestalten. Der Zuschuss zum Fitnessstudio und das JobRad-Angebot helfen dir, fit zu bleiben. Wenn du lieber Bus oder Bahn fährst, kannst du unseren Zuschuss zum JobTicket nutzen.

Sicherheit

Unternehmensweit haben wir viele Maßnahmen zur Unfallverhütung am Arbeitsplatz umgesetzt. Diese – zusammen mit deiner persönlichen Schutzausrüstung im technisch-gewerblichen Bereich – sorgen dafür, dass du sicher und gesund nach Hause kommst.

Modern

Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsmitteln und gut ausgestatteten Personalküchen.

Familie

Beratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege sorgen dafür, dass sich auch deine Familie über deinen Arbeitsplatz bei uns freut.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.