IT-Berater - SAP FI/CO (m/w/d)

JR Germany; Augsburg; Remote; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen IT-Berater für SAP FI/CO, um Geschäftsprozesse zu digitalisieren und Kunden aktiv zu unterstützen. In dieser spannenden Rolle bist du der Ansprechpartner für Bestandskunden und treibst die Digitalisierung voran, während du ein Vertrauensverhältnis aufbaust. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit bis zu 100% bietet diese Position eine hervorragende Work-Life-Balance. Werde Teil eines großartigen Teams, das Wert auf Respekt und Wertschätzung legt, und profitiere von zahlreichen Vorteilen, die deine Karriere unterstützen.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Flexible Arbeitszeiten

Mobile Arbeit bis zu 100%

30 Tage Urlaub

Variable Vergütung

Workation

Sabbatical

Moderne Arbeitsmittel

Regelmäßiger Obsttag

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Fundierte Berufserfahrung in der SAP FI/CO-Beratung.
• Erfahrungen in Teil- oder Projektleitung.

Aufgaben

• Ansprechpartner für mittelständische Bestandskunden bei Anpassungsanforderungen.
• Implementierung von Prozessabläufen bei Migration nach S/4 HANA.

Kenntnisse

SAP FI/CO Beratung

Customizing-Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsfähigkeiten

Projektleitung

Deutsch

Englisch

Jobbeschreibung

IT-Berater - SAP FI/CO (m/w/d), Augsburg

Talent, Teamgeist und Tatendrang? Dann sei dabei! Bei der Würth IT entwickeln wir neue Geschäftsmodelle und sind der globale IT-Dienstleister innerhalb der Würth-Gruppe. Dafür digitalisieren wir Unternehmensprozesse und bringen unsere Talente überall dort ein, wo Innovationen entstehen. Und ganz nebenbei sind wir auch noch ausgezeichnet, als einer der "Top-Innovator 2024" in Deutschland. Klingt spannend? Zeig uns, wofür du brennst und werde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Bundesweit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als

Wusstest du, dass auch Know-how sich verdoppelt, wenn man es teilt? Wenn auch du dein Wissen gerne weitergibst und andere dabei unterstützt, besser zu werden, dann schau dir folgende Aufgaben genauer an. Du:

1. bist Ansprechpartner für unsere mittelständischen Bestandskunden bei Erweiterungs- und Anpassungsanforderungen von bestehenden Prozessabläufen.
2. Implementierst bei der Migration nach S/4 HANA Prozessabläufe auf Basis der neuen Technologie und treibst die Digitalisierung der Geschäftsprozesse der Kunden aktiv voran.
3. Baust ein Vertrauensverhältnis zu den Kunden auf und stehst diesen aktiv und beratend zur Seite.
4. Bearbeitest im Rahmen unserer Support-Verantwortung Meldungen und Anfragen, kommunizierst mit den Endkunden in der Analysephase und findest entsprechende Lösungen.

Face to Face löst bei dir keine Angst, sondern Empathie aus? Du arbeitest gerne mit Menschen und bringst folgende Qualifikationen mit? Dann sollten wir uns kennenlernen! Du:

1. Hast fundierte Berufserfahrung in der SAP FI/CO-Beratung inklusive Customizing-Kenntnissen.
2. Bringst Erfahrungen in der Teil- oder Projektleitung mit.
3. Konntest dich bei Produktivsetzungen durch analytisches Denkvermögen und eigenständiges Handeln auszeichnen.
4. Hast Freude an der direkten Kommunikation mit Kunden und Kollegen.
5. Kommunizierst sehr gut in Deutsch und Englisch.

Respekt und Wertschätzung sind genug Anerkennung, oder? Natürlich nicht. Wer einen tollen Job macht, findet bei uns einen spannenden Arbeitsplatz, ein super Team und viele weitere Vorteile. Welche? Schau gerne selbst:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobile Arbeit bis zu 100%
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit (anteilig bei Teilzeit)
• Variable Vergütung
• Workation (bis zu 30 Tage pro Jahr, in ausgewählten Ländern)
• Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
• Moderne Arbeitsmittel
• Onboarding-Tag und individuelles Einarbeitungsprogramm
• Regelmäßiger Obsttag an den meisten Standorten
• Möglichkeiten zur Teilnahme am Gesundheitsmanagement (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
• Gesundheitstage mit Beratung durch medizinisches Fachpersonal
• Unterstützung bei Betriebssportgruppen und Laufgruppen an ausgewählten Standorten
• Karriere- und Weiterbildungsprogramme, z.B. in der Würth Business Academy
• Flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Mitarbeiterevents und kulturelle Veranstaltungen
• Vergünstigungen im Mitarbeitenden-Shop und bei Corporate Benefits
• Kostenlose Getränke an den meisten Standorten
• Mitarbeitenden-werben-Mitarbeitende-Programm
• Treueprämien, Beihilfen bei Geburt und Heirat, Jubiläumszuwendungen
• Erstattung von Umzugskosten unter bestimmten Voraussetzungen