IT-Anwendungsadministrator (m/w/d)

TieTalent; Ludwigsburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Position in der IT-Anwendungsadministration. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle werden Sie Teil eines innovativen IT-Teams, das Studierende und Mitarbeitende unterstützt. Ihre Aufgaben umfassen die Administration von Campus Management-Systemen, Fehleranalysen und die Bereitstellung von qualitativ hochwertigem Support. Zudem erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Sozialleistungen.

Leistungen

30 Urlaubstage pro Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigte Verpflegung in der Hochschulmensa

Flexible Arbeitszeiten

Kontakt mit jungen Menschen

Großzügige Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Fachinformatiker-Ausbildung.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen vorteilhaft.

Aufgaben

• Verantwortliche Administration der Campus Management Systeme.
• Überwachung des Systembetriebs und proaktive Fehleranalyse.
• Durchführung von First- und Second-Level-Support.

Kenntnisse

Webadministration

Webentwicklung

SQL

Fehleranalyse

Support

Ausbildung

Hochschulstudium in Informatik oder vergleichbar

Ausbildung zum Fachinformatiker

Tools

OpenOffice

LibreOffice

Eclipse

CVS/GIT

XML/XLS

Jobbeschreibung

An der Hochschule für öffentliche Verwaltung und Finanzen Ludwigsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

IT-Anwendungsadministration (m/w/d)
unbefristet
in Vollzeit
(bis Entgeltgruppe E11 TV-L)

Die HVF Ludwigsburg ist die größte Hochschule für den öffentlichen Dienst des Landes. Als Hochschule für Angewandte Wissenschaften mit 97 Professuren in Forschung und Lehre und ca. 90 Verwaltungsmitarbeitenden bietet sie mehr als 2.900 Studierenden attraktive Studienmöglichkeiten in Bachelor- und Masterstudiengängen im Bereich der öffentlichen Verwaltung.

Werden Sie Teil unseres engagierten IT-Teams an der Hochschule!

Möchten Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten, in dem Ihre Expertise wirklich zählt? Werden Sie Teil unseres engagierten IT-Teams und tragen Sie dazu bei, Studierende, Lehrende und Mitarbeitende bei der täglichen Arbeit zu unterstützen.

• Verantwortliche Administration und Weiterentwicklung unserer Campus Management Systeme (HIS-GX-Systeme und HIS-in One) und ERP-Lösungen, welche über den landesweiten Partner HSZ BW (Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg) in einer Citrix-Umgebung zur Verfügung gestellt werden
• Überwachung des Systembetriebs, schnelle Fehleranalyse und proaktive Problemlösung
• Unterstützung des Teams durch kompetenten Support und Beratung bei allen IT-Fragen
• Erstellung von Reports und Templates mit modernen Tools wie Open- und LibreOffice, Eclipse, CVS/GIT sowie XML/XLS
• Analyse und Behebung von Fehlern in Systemen wie Anmelde-, Zeiterfassungs- und Reisekostensystemen (z. B. AIDA/RTABW)
• Durchführung von First- und Second-Level-Support, um den Betrieb stets auf höchstem Niveau zu halten

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Informatik, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker mit umfassenden Fachkenntnissen und Fähigkeiten sowie einer mindestens 2-jährigen Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in Webadministration und -entwicklung (z. B. JavaScript, XML/XSL, SOAP)
• Erfahrung im Umgang mit SQL-Datenbanken und Versionskontrollsystemen (z. B. GIT)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• Wünschenswert: Erfahrung mit ERP-Systemen und Campus Management Software, vorzugsweise im Hochschulumfeld

• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L); die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E11
• Sozialleistungen im öffentlichen Dienst, eine jährliche Sonderzahlung nach den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.
• Sehr gute Erreichbarkeit mit ausreichend Parkplätzen für Mitarbeitende
• Direkte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Zahlung eines Zuschusses zum Deutschlandticket
• Vergünstigte Verpflegung in der Hochschulmensa
• Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten durch eine moderne Dienstvereinbarung zur Arbeitszeit
• Kleines engagiertes Team mit familiärer Atmosphäre
• Kontakt mit jungen Menschen an einem modernen Arbeitsplatz mit großzügigen Fortbildungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien
• Ein interessantes Umfeld einer Hochschule für angewandte Wissenschaften mit dem Auftrag, qualifizierte Nachwuchskräfte zur optimalen Erfüllung öffentlicher Aufgaben auszubilden.

Die HVF ist eine familiengerechte Einrichtung und fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.

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