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IT-Allrounder (m/w/d) – Dein Job mit Sicherheit und Perspektive!

ShaarConsulting

Bremen

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Vollzeit

Vor 30 Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der IT-Branche sucht einen IT-Allrounder für abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team. Der Job bietet eine unbefristete Anstellung mit einem monatlichen Gehalt von 2700 bis 3700 EUR, je nach Erfahrung. Dazu gehört die Verantwortung für Installationen sowie die Wartung von Hardware und Software. Bewerbungen sind über das Jobportal willkommen.

Leistungen

Tarifgebundener Vertrag
Langfristige Einsätze mit Übernahmequote
Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Qualifikationen

  • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in IT, als Techniker oder in unähnlichen Positionen.
  • Gute Kenntnisse in Windows-Systemen.
  • Führerschein Klasse B wünschenswert.

Aufgaben

  • Auf- und Abbau im Rahmen von Installationen und Umzügen.
  • Anschluss der Client-Einheit und Pflege von Checklisten.

Kenntnisse

Kenntnisse im Soft- und Hardwarebereich
Gute Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

IT-Allrounder (m/w/d) – Dein Job mit Sicherheit und Perspektive! 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 2.700 - 3.700 EUR pro Monat. Das Bruttogehalt wird abhängig von deinen Erfahrungswerten individuell vereinbart.

Hier kannst du sicher sein: Deine Fähigkeiten werden geschätzt, deine Entwicklung gefördert, und du startest in eine erfolgreiche IT-Karriere.

Deine Aufgaben – vielfältig und abwechslungsreich
  • Auf- und Abbau im Rahmen von Installationen und Umzügen
  • Auspacken der Systemkomponenten
  • Anschluss der Client-Einheit inklusive der Peripheriegeräte
  • Pflege von Checklisten
Dein Profil:
  • Kenntnisse im Soft- und Hardwarebereich - Windows Systeme
  • mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc.
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert
Geboten wird:
  • Tarifgebundener Vertrag mit festem Monatsgehalt und übertariflicher Bezahlung.
  • Langfristige Kundeneinsätze mit hoher Übernahmequote.
  • Vergütung nach Equal-Pay-Modell und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Projektzulagen ab dem ersten Einsatztag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Gut zu wissen: Der Start erfolgt über Personalüberlassung – mit Option auf eine Übernahme durch den Kunden!

Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines erfolgreichen Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Sende uns bitte deinen Lebenslauf - reicht aus- über unser Jobportal.

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