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Dataport AöR sucht eine Fachkraft zur Administration von Citrix- und Windows-Infrastrukturen. Sie betreuen virtuelle Admin-Clients, analysieren Störungen im 3rd-Level-Support und optimieren Verfügbarkeit und Performance der Client- und Virtualisierungsumgebungen.
Sie besitzen eine abgeschlossene IT-Ausbildung, mehrjährige Citrix- und Windows-Erfahrung sowie Kenntnisse in PowerShell, AD und ITIL-Prozessen. Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen werden geboten.
Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Flintbek, Hamburg, Hannover, Rostock.
Du möchtest Citrix- und Windows-Umgebungen zuverlässig betreiben, komplexe Störungen lösen und ihre Weiterentwicklung aktiv mitgestalten? In dieser Rolle administrierst du virtuelle und physische Client-Systeme, optimierst unsere Citrix-Infrastruktur und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partnern für einen stabilen und leistungsfähigen Betrieb.
Diese Position wird nach Entgeltgruppe 11 TV Dataport vergütet (www.dataport.de/entgelt).
Deine Ansprechpartnerin Lorena Heydorn hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport.de gerne weiter.
Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen. Bei Dataport schätzen wir Vielfalt als Stärke. Wir fördern ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Lebenswegen gemeinsam innovative Lösungen für die digitale Zukunft gestalten. Jede Person ist willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, sexueller Identität oder Weltanschauung.