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Der Kommunale Eigenbetrieb Leipzig/Engelsdorf sucht eine/n Technische/n Sachbearbeiter/in Ausschreibung und Vergabe für das Amt für Stadtgrün und Gewässer in Leipzig. Sie übernehmen Verantwortung für Bauausschreibungen und Verhandlungen mit Planungsbüros und Bedarfsstellen.
Sie bringen einen techn.-ingenieurwissenschaftlichen Hochschulabschluss, Erfahrung in VOB-gerechten Vergaben sowie sichere Kenntnisse der EU-Vergaberichtlinien mit.
Interne Stellenausschreibung: Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig oder ihrer Eigenbetriebe. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, mit befristeten Arbeitsverträgen, deren Beschäftigungsverhältnis am oder nach dem 1. Juni 2025 begonnen hat sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Beschäftigungsverhältnis zum Zeitpunkt der voraussichtlichen Stellenbesetzung am 1. Dezember 2026 nicht mehr besteht, können leider aufgrund der aktuellen Haushaltssituation bei internen Stellenausschreibungen nicht berücksichtigt werden.
Wir suchen frühestens zum 1. Dezember 2026 für das Amt für Stadtgrün und Gewässer eine/-n Technische/-n Sachbearbeiter/-in Ausschreibung und Vergabe (m/w/d).
Das Amt für Stadtgrün und Gewässer verantwortet den Erhalt und die Entwicklung der urbanen grün-blauen Infrastruktur und leistet damit einen wertvollen Beitrag für eine attraktive und lebendige Stadt Leipzig. Die Aufgaben umfassen Planung, Bau und Bewirtschaftung der städtischen Grün- und Parkanlagen, Friedhöfe, Gärten sowie der Gewässer und des Stadtforstes. Dabei ist die Weiterentwicklung Leipzigs in seiner Vielfalt, Dichtheit und Lebendigkeit ebenso wie die Förderung und Erhaltung einer hohen Lebensqualität, für die in unserer Stadt wohnenden und arbeitenden Menschen, von großer Bedeutung.
Durchführung und Umsetzung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren für Bauleistungen der grün-blauen Infrastruktur, insbesondere Landschafts- und Gewässerbauarbeiten
elektronische Vergabeverfahren mittels eVergabe-Software "AI Vergabemanager"
Vergabemanagement bei der Festlegung der Vergabearten und -parameter
Erstellung von Vergabe- und Vertragsunterlagen für Ausschreibung und Vergabe
Prüfung und Wertung von Angeboten nach VOB/A, Vergabevermerke
Kontrolle von Leistungsbeschreibungen auf Einhaltung des Vergabe- und Bauvertragsrechts
Verhandlungsführung sowie Koordinierung aller ausschreibungsrelevanten Prozesse mit den Bedarfsstellen und den beauftragten Planungsbüros
Begleitung und Steuerung aller Verfahrensabläufe der Leistungsphasen 6 und 7 gemäß HOAI
Bearbeitung von Rügen und Verfassen von Stellungnahmen in Nachprüfungsverfahren
Hochschulabschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs in der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studiengangs
Erfahrung im Bereich Ausschreibung/ Vergabe von Bauleistungen nach VOB wünschenswert
ausgeprägtes Fachwissen der vergaberechtlichen Vorschriften, insbesondere der EU-Vergaberichtlinie, GWB, VOB, VgV und SächsVergabeG und tangierender Rechtsgebiete wie der HOAI
gute Kenntnisse in der Anwendung arbeitsplatzbezogener PC-Software (insbesondere eVergabe- und AVA-Software)
Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
ausgeprägte Kommunikations-, Entscheidungs- und Konfliktlösungskompetenz
eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bewertete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von maximal 27 Stunden
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
Bewerbungsschreiben
tabellarischem Lebenslauf
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation; gegebenenfalls beglaubigte Übersetzungen der Abschlusszeugnisse, sofern sie nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind
gegebenenfalls die Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung dieStellenausschreibungsnummer 2323 an.
Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Steffi Köhler, Recruiterin, Telefon: 0341 123-7847.
Ausschreibungsschluss ist der 22. Oktober 2026.