Integrationsfachkraft in Teilzeit (m/w/d)

Kath. Verwaltungszentrum Ehingen; Erbach; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Das Kath. Verwaltungszentrum Ehingen sucht eine Teilzeit-Integrationsfachkraft für den Kindergarten Don Bosco in Dellmensingen. Sie erwartet ein herzliches Team und ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit der Möglichkeit zur kreativen Gestaltung der pädagogischen Arbeit. Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeitmodelle sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind willkommen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Zuschüsse zu Jobtickets

Betriebliche Altersvorsorge

Sonderurlaub

Zusätzliche Ausgleichstage

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung.
• Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
• Identifikation mit christlichen Werten.

Aufgaben

• Kreative und abwechslungsreiche pädagogische Arbeit.
• Unterstützung und Förderung von Kindern in verschiedenen Betreuungsformen.
• Regelmäßiger fachlicher Austausch im Team.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Kreativität

Ausbildung

Pädagogische Ausbildung nach § 7 KitaG

Studium der Kindheitspädagogik

Studium der Sozialpädagogik

Jobbeschreibung

Integrationsfachkraft in Teilzeit (m/w/d), Erbach im Odenwald

Kath. Verwaltungszentrum Ehingen

Erbach im Odenwald, Germany

Integrationsfachkraft in Teilzeit (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen! Einrichtungsträger ist dieKath. Kirchengemeinde St. Kosmas u. Damian Dellmensingen. Bist du bereitfür einen Karrieresprung in unser Kita-Team?Dann bewirb dich jetzt!

Im Kindergarten Don Bosco der katholischen Kirchengemeinde St. Kosmas und Damian in Dellmensingen spielen, leben und lernen Kinder bis zum Schuleintritt in drei Gruppen und werden dabei von unserem Team wertschätzend, individuell und entwicklungsfördernd begleitet. Unser Haus bietet verschiedene Betreuungsformen an.

Vertragsart
Teilzeit

Das erwartet dich:

• ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut
• Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum
• SuE-Zulage in Höhe von bis zu 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage
• Rabatte über Firmen bei Coporate Benefits und ein Jobrad sichern
• Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr
• Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen
• Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig
• Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro
• Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.
• Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen
• Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD

Das bringst du mit:

• eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach § 7 KitaG
• Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit und weitere
  Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik
• Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deren individuelle Förderung
• Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit
• Kreativität und Engagement, um abwechslungsreiche Bildungsangebote zu gestalten
• Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
• Offenheit für neue pädagogische Konzepte und Interesse an Weiterbildungen
• Identifikation mit christlichen Werten

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtetsich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mitTVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betrieblicheVorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexibleArbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub undAusgleichstage insb. für Familien mit Kindern.

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtetsich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mitTVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betrieblicheVorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexibleArbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub undAusgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung vonMitarbeitenden durch vielfältige Fort- undWeiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten einedigitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas,dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für diepäd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sievon Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten undVergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: AlsMitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zumJobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zugestalten.

Einstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst).

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ehingen ist Larissa Niederberger (Telefon: [phone], E-Mail: [emailprotected] ). Für fachliche Fragensteht dir zudem Anne Häuptle(Telefon: [phone], E-Mail: [emailprotected] ) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen gerne zur Verfügung. Bitte gebe beiRückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/232 an.

Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen -Erbach

Integrationsfachkraft in Teilzeit (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen! Einrichtungsträger ist dieKath. Kirchengemeinde St. Kosmas u. Damian Dellmensingen. Bist du bereitfür einen Karrieresprung in unser Kita-Team?Dann bewirb dich jetzt!

Im Kindergarten Don Bosco der katholischen Kirchengemeinde St. Kosmas und Damian in Dellmensingen spielen, leben und lernen Kinder bis zum Schuleintritt in drei Gruppen und werden dabei von unserem Team wertschätzend, individuell und entwicklungsfördernd begleitet. Unser Haus bietet verschiedene Betreuungsformen an.

Standort
Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen
Don Bosco Weg 8
89155 Erbach Vertragsart
Teilzeit
Referenz-Nr.
KITA/232

Das erwartet dich:

• ein herzliches und engagiertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut
• Abwechslungsreiche und kreative pädagogische Arbeit mit viel Gestaltungsraum
• SuE-Zulage in Höhe von bis zu 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage
• Rabatte über Firmen bei Coporate Benefits und ein Jobrad sichern
• Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr
• Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen
• Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig
• Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro
• Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.
• Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen
• Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD

Das bringst du mit:

• eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach § 7 KitaG
• Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit und weitere
  Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik
• Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deren individuelle Förderung
• Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke für eine wertschätzende Zusammenarbeit
• Kreativität und Engagement, um abwechslungsreiche Bildungsangebote zu gestalten
• Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten
• Offenheit für neue pädagogische Konzepte und Interesse an Weiterbildungen
• Identifikation mit christlichen Werten

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtetsich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mitTVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betrieblicheVorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexibleArbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub undAusgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung vonMitarbeitenden durch vielfältige Fort- undWeiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten einedigitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas,dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für diepäd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sievon Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten undVergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: AlsMitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zumJobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zugestalten.

Einstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst).

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

DU hast Fragen?

Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ehingen ist Larissa Niederberger (Telefon: [phone], E-Mail: [emailprotected] ). Für fachliche Fragensteht dir zudem Anne Häuptle(Telefon: [phone], E-Mail: [emailprotected] ) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten Don Bosco Dellmensingen gerne zur Verfügung. Bitte gebe beiRückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/232 an. Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Ehingen
Hehlestraße 2
89584 Ehingen

https://kvz.drs.de/ehingen