Innovation Consultant / Strategic Designer (w/m/d)

B. Braun Gruppe; Tuttlingen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Forschung und Entwicklung sucht einen Senior Innovation Consultant / Strategic Designer in Tuttlingen. In dieser Rolle sind Sie für User Research, Datenanalyse und Unterstützung bei der Entwicklung innovativer Produkte verantwortlich. Gesucht wird ein Design-Generalist mit umfangreicher Erfahrung, der komplexe Ideen effektiv kommunizieren kann. Flexible Arbeitszeiten und ein Betriebsrestaurant sind besondere Vorteile.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Eigenes Betriebsrestaurant

Flexible Arbeitszeitmodelle

Vielfältige Angebote rund um Sport und Gesundheit

Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Qualifikationen

• 5+ Jahre Erfahrung in einer relevanten Industrie.
• Generalistische Designkompetenz.
• Erfahrung mit agilen Methoden.

Aufgaben

• User Research operativ verantworten und durchführen.
• Qualitative und quantitative Daten analysieren.
• Teammitglieder beim Design von Experimenten unterstützen.

Kenntnisse

User Research

Design Thinking

Agile Working Methods

Communication Skills

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss in einem einschlägigen Bereich

Jobbeschreibung

Für die Sparte Aesculap am Standort Tuttlingen suchen wir für unseren Bereich Forschung & Entwicklung einen Senior Innovation Consultant / Strategic Designer (w/m/d).

Die Position ist speziell für Design-Generalisten mit umfangreicher Berufserfahrung geeignet. Sie wird im Bereich Foresight & Innovation Management (FIM) angesiedelt sein, von dem aus Sie ausgewählten Business R&D Produktteams im Rahmen unserer Inkubations- und Akzelerationsprogramme als Team-Mitglied im Projekt helfen werden, Produkt- und Serviceinnovationen sowie zugehörige Geschäftsmodelle zu entwickeln.

Aufgaben Und Verantwortlichkeiten

• Grundlegende User Research operativ verantworten und durchführen
• Qualitative und quantitative Daten in Synthese-Sessions analysieren, zusammenfassen und für eine Weiterverwendung und Kommunikation mit Stakeholdern in der Organisation visualisieren
• Als Projektteammitglied mit Entwicklern, die Kundenakzeptanz und technische Machbarkeit für Produkt- und Geschäftsideen explorieren
• Teammitglieder handwerklich beim Design von Experimenten, die Aspekte des Kunden-Frontends von Geschäftsmodellideen testen, unterstützen: z.B. Channel Test Prototypen, Pricing Tests, o.ä.
• Verantwortung beim Aufbau von weiteren interdisziplinären Ressourcen wie User Research, Strategic Design, UX Engineering, Usability Engineering
• Die wertschöpfende Rolle von Design für nicht-inkrementelle Innovation, Stakeholdern in der Organisation näherbringen und immer wieder anhand der Arbeitsergebnisse in FIM verständlich machen
• Sicherstellen, dass Wertversprechen und Geschäftsideen im Einklang mit der Unternehmens- und Innovationsstrategie stehen
• Forschungsergebnisse für künftige Projekte greifbar machen und modellieren
• Übergreifende Zusammenarbeit, um konzernweite Strategic Design Standards zu setzen
  
  

Fachliche Kompetenzen

• Bachelor- oder Masterabschluss in einem einschlägigen Bereich, z.B. Interaktionsgestaltung, Service Design, Product Design/Produktgestaltung, Strategic Design and Management, Integrated Design oder vergleichbar
• 5+ Jahre Erfahrung in einer relevanten Industrie mit einem Nachweis Ihrer Rolle beim Design von digitalen oder physischen Produkten, Produkt-Service-Systemen und wünschenswert in Geschäftsmodellen
• Generalistische Designkompetenz: Eine Vertiefungskompetenz in einem Fachbereich bei gleichzeitiger Anschlussfähigkeit auch in anderen Bereichen sowie eine hohe Affinität zu neuen Technologien und digitaler Produktentwicklung
• Erfahrungen mit agilen Arbeitsweisen, im Speziellen Design Thinking und Lean Startup
• Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift
  
  

Persönliche Kompetenzen

• Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Ideen in klare, überzeugende Narrative zu gießen und es ist Ihnen ein Leichtes, maßgeschneidert Entscheidungs-Artefakte für interne Investoren, Entscheider und Stakeholder zu erstellen
• Sie besitzen ein Geschick darin, Widerstände gegen neue Arbeitsweisen abzubauen und Teams zu befähigen, (Design)Methoden selbst anzuwenden
• Sie sind neugierig und besitzen ein schnelles Auffassungsvermögen
• Sie kommunizieren offen und direkt
• Sie haben Freude daran Workshops zu moderieren
  
  

Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge
• Eigenes Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und ausgewogenen Essensangebot
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Vielfältige Angebote rund um Sport und Gesundheit
• Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
  
  

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