Initiativ-Bewerbung

AHORN Management GmbH; Oberhof; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine familiengeführte Hotelgruppe sucht motivierte Mitarbeiter, um ihr Team zu verstärken. Die AHORN Hotels & Resorts bieten eine spannende Gelegenheit in einem der umsatzstärksten Hotelketten Deutschlands. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Benefits, darunter Antrittsprämien und Schulungsangebote, ist dies eine hervorragende Chance für alle, die in der Hospitality-Branche arbeiten möchten. Die Position bietet nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vergünstigungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld

20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit & Feiertagsarbeit

Fahrkostenzuschuss ab dem 21. Kilometer

Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich

Kostenloses Personalessen nach der Probezeit

Übernahme der Mietkaution bei Neueinstellung

Anwesenheitsprämie

Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern & Azubis

Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie

Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern

Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

Preise für „Mitarbeiter des Monats“

Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits

Jobbeschreibung

Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir sind die AHORN Hotels & Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne Superior AHORN Panorama Hotel Oberhof mit 444 Zimmern im renommierten Wintersportort und Olympiastützpunkt Oberhof im Thüringer Wald.

Unsere Benefits:

• Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld
• 20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit & Feiertagsarbeit
• Fahrkostenzuschuss ab dem 21. Kilometer
• Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich
• Kostenloses Personalessen nach der Probezeit
• Übernahme der Mietkaution bei Neueinstellung
• Anwesenheitsprämie
• Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern & Azubis
• Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie
• Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern
• Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Preise für „Mitarbeiter des Monats“
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bewerben Sie sich schnell und einfach online.

Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per E-Mail zukommen lassen.

Ansprechpartnerin:
Frau Ina Holland-Letz
Tel: [phone]