Inhouse SAP SuccessFactors Berater:in in Köln gesucht!

APRIORI - business solutions AG; Köln; Hybrid; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehaltspaket

4 Tage Homeoffice pro Woche

Zusammenfassung

APRIORI - business solutions AG sucht einen erfahrenen SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) in Köln. Sie verantworten die Einführung und Optimierung der Module Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning und Talent Management.

Sie ermitteln fachliche Anforderungen, analysieren technische Issues und erstellen User Stories sowie Business Cases für Anpassungen. Zudem leiten Sie SAP-Projekte eigenständig und koordinieren externe Implementierungspartner vom Konzeption bis zur Umsetzung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf IT-Systeme.
• Mehrjährige Berufspraxis als SAP Inhouse Consultant, Consultant oder Application Manager im Bereich SAP SuccessFactors.
• Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors und/oder SAP HCM for S/4HANA inklusive praktischer Erfahrung im Customizing.
• Tiefes Verständnis der technischen Abbildung von HR-Prozessen sowie der Verwaltung von Personal- und Organisationsdaten.
• Erfahrung im Projektmanagement zur Strukturierung komplexer Anforderungen und deren Umsetzung in SAP-Lösungen.
• Hohe Kommunikationskompetenz im Stakeholdermanagement; Deutschkenntnisse auf C2-Niveau.

Aufgaben

• Verantwortung für die Einführung und kontinuierliche Optimierung der SAP SuccessFactors Module Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning und Talent Management.
• Ermittlung und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie technische Analyse und Behebung von Störungen im SAP-System.
• Erstellung von User Stories und Business Cases für SAP-Anpassungen unter Berücksichtigung von Ressourcen, Terminen und Budgets.
• Eigenständige Leitung von SAP-Projekten und fachliche Begleitung der Release-Zyklen von der Konzeption bis zur Umsetzung.
• Koordination und operative Steuerung externer SAP-Implementierungspartner zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung.

Kenntnisse

Stakeholdermanagement

Projektmanagement

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

BWL / Wirtschaftsinformatik-Studium oder gleichwertige IT-Fokus-Qualifikation

Tools

SAP SuccessFactors

SAP HCM for S/4HANA

Jobbeschreibung

Overview

Einleitung: Gestalten Sie die Systemlandschaft eines staatlich assoziierten Logistik-Spezialisten mit der Neueinführung von SAP SuccessFactors. Neben einem sehr attraktiven Gehaltspaket bietet Ihnen unser Kunde maximale Flexibilität durch 4 Tage Homeoffice pro Woche. Gesucht wird ein SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) Standort/Art: Köln/Unbefristete Festanstellung

Responsibilities

• Verantwortung für die Einführung und kontinuierliche Optimierung der SAP SuccessFactors Module Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning und Talent Management
• Ermittlung und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie technische Analyse und Behebung von Störungen im SAP-System
• Erstellung von User Stories und Business Cases für SAP-Anpassungen unter Berücksichtigung von Ressourcen, Terminen und Budgets
• Eigenständige Leitung von SAP-Projekten und fachliche Begleitung der Release-Zyklen von der Konzeption bis zur Umsetzung
• Koordination und operative Steuerung externer SAP-Implementierungspartner zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf IT-Systeme
• Mehrjährige Berufspraxis als SAP Inhouse Consultant, Consultant oder Application Manager im Bereich SAP SuccessFactors
• Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors und/oder SAP HCM for S/4HANA inklusive praktischer Erfahrung im Customizing
• Tiefes Verständnis für die technische Abbildung von HR-Prozessen sowie die Verwaltung von Personal- und Organisationsdaten
• Erfahrung im Projektmanagement zur Strukturierung komplexer Anforderungen und deren Überführung in technische SAP-Lösungen
• Hohe Kommunikationskompetenz im Stakeholdermanagement sowie Deutschkenntnisse auf C2-Niveau

Benefits

• Attraktives Gehaltspaket
• Maximale Flexibilität durch 4 Tage Homeoffice pro Woche