Inhouse Recruiter (m/w/d)

Compass Group Deutschland GmbH; Eschborn; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen engagierten Inhouse Recruiter, der leidenschaftlich daran interessiert ist, die besten Talente zu finden und ein dynamisches Team zu gestalten. In dieser Rolle sind Sie der erste Kontakt für Bewerber und übernehmen die Verantwortung für alle Recruiting-Aktivitäten. Sie arbeiten in einem flexiblen Umfeld mit Home-Office-Möglichkeiten und haben die Chance, neue Ideen einzubringen. Wenn Sie ein kreativer Kopf mit einem starken Teamgeist sind und Freude an der Kommunikation haben, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Werden Sie Teil eines der größten Dienstleistungsunternehmen der Welt und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Home-Office Möglichkeit

Bezuschusstes Betriebsrestaurant

Kostenfreie Parkplätze

Mitarbeiterangebote bei über 600 Anbietern

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich.
• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung bei Recruiting-Aktivitäten und Planung.
• Verantwortung für Reporting von recruitingrelevanten Kennzahlen.

Kenntnisse

Kommunikation

Teamgeist

Organisationsfähigkeit

Kenntnisse im Umgang mit Kandidaten-Management-Systemen

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

Kandidaten-Management-Systeme

Jobbeschreibung

Du liebst den direkten Kontakt mit Menschen und findest schnell heraus, wer wirklich ins Team passt? Dann gestalte als Inhouse Recruiter:in bei der Compass Group aktiv unser operatives Team mit! In deinem Alltag dreht sich alles um den persönlichen Austausch mit Bewerber:innen – ob in der Küche, im Service oder in der Reinigung: Du findest genau die Menschen, die unsere Standorte jeden Tag am Laufen halten. Dein Ziel? Das perfekte Match – schnell, passgenau und mit Herz. #OneCompass

Deine Vorteile bei uns:

1. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit immer neuen Fragestellungen
2. Ein Team, das voran gehen möchte und mit Leidenschaft dabei ist
3. Flexibles Arbeiten mit Home-Office Möglichkeit
4. Ein Arbeitsplatz bei einem der zehntgrößten Arbeitgeber der Welt
5. Ein Umfeld, in dem du neue Ideen einbringen kannst
6. Kurze Entscheidungswege
7. Mitarbeiterangebote bei über 600 namhaften Anbietern
8. Bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafébar
9. Kostenfreie Parkplätze

Deine Aufgaben:

1. Als erster Kontakt für unsere operativen Kolleg:innen unterstützt du bei allen Themen und Fragestellungen bezüglich neuer Vakanzen
2. Alle Fäden in der Hand! Du planst und steuerst alle Recruiting-Aktivitäten
3. Wir wollen wachsen! Als Experte unterstützt du bei der Findung neuer operativer Kolleg:innen bei Standorteröffnungen
4. Du hast immer alles im Blick! Daher bist du verantwortlich für dein Reporting von recruitingrelevanten Kennzahlen und unterstützt bei der Ableitung entsprechender Maßnahmen
5. Stillstand ist keine Option für dich! Die ständige Weiterentwicklung neuer Rekrutierungswege ist für dich ein wichtiger Bestandteil deines Daily Business
6. Du bist verantwortlich für die Schaltung von internen und externen Stellenausschreibungen
7. Das Abhalten von Interviews mit internen und externen Bewerber:innen, sowohl am Telefon als auch vor Ort, ist für dich selbstverständlich
8. Du bist kreativ und bringst dich bei der Weiterentwicklung von Recruiting- und HR-Prozessen voll ein

Dein Profil:

1. Du blickst bereits auf eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zurück
2. Deine ersten Erfahrungen konntest du in den letzten 2 Jahren idealerweise im Bereich der Personaldienstleistungsbranche sammeln
3. Erste Kenntnisse im Umgang mit Kandidaten-Management-Systemen erleichtern dir deinen Arbeitsalltag
4. Recruitingrelevante Kennzahlen schrecken dich nicht ab
5. Teamgeist steht bei dir an erster Stelle und du begeisterst andere mit deiner freundlichen und optimistischen Art
6. Kompetentes Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich
7. Kommunikation ist dein Ding und dank deiner sehr guten Deutschkenntnisse fällt dir das leicht
8. Deine selbstständige und gut organisierte Arbeitsweise hilft dir, auch in hektischen Situationen fokussiert zu bleiben

Mit Standorten in rund 45 Ländern sind wir eines der größten Dienstleistungsunternehmen der Welt und die Nummer 1 im Catering. Unsere Leidenschaft ist Food, doch darüber hinaus ist die Compass Group führender Anbieter von Facility-Management-Serviceleistungen. 14.500 Mitarbeitende in Deutschland aus rund 127 Nationalitäten und 550.000 Menschen weltweit geben täglich ihr Bestes, um unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern. Mit unserem Onboarding-Programm, unseren flachen Hierarchien und vielfältigen Karrierewegen national und international lebt man sich schnell bei uns ein und kann sich individuell weiterbilden und weiterentwickeln. Unser Umgang miteinander ist von Fairness und Respekt geprägt.

Kontakt:

Compass Group Deutschland GmbH
Helfmann-Park 2, 65760 Eschborn

Telefon: [phone] - 500
Telefax: 0 61 96/478 - 569
[e-mail]