Inhouse ERP Consultant (m/w/d)

ZipRecruiter; Baden-Baden; Hybrid; EUR 55.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen in der Industrie sucht einen Inhouse ERP Consultant für den Standort Offenburg. In dieser spannenden Vollzeitposition sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung des ERP-Systems sowie für verschiedene ERP-Projekte. Bei ZipRecruiter bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt von 55.000 bis 80.000 Euro, eine unbefristete Festanstellung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeiten / Home Office Möglichkeiten

JobRad / Bike-Leasing

Fitness-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebsrestaurant

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich ist erforderlich.
• Erfahrungen mit ERP-Systemen wünschenswert.
• Programmierkenntnisse in Java und SQL von Vorteil.

Aufgaben

• Verantwortung für die Weiterentwicklung des ERP-Systems.
• Leitung und Mitwirkung an ERP-/IT-Projekten.
• Second-Level-Support für Fachbereiche und Schulungsunterlagen erstellen.

Kenntnisse

Analytische Denkweise

Problemlösungskompetenz

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Erfahrung in ERP-Systemen

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Information Technology

Tools

Java

SQL

Jobbeschreibung

Job Description

Unser Mandant ist ein renommiertes und international tätiges Unternehmen aus der Industriebranche.

Zur weiteren Verstärkung des Teams, suchen wir im Auftrag einen Inhouse ERP Consultant (m/w/d) der sich für den Standort in Offenburg einsetzt.

Diese spannende Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Vollzeit vergeben.

Ihre Vorteile

• Gehalt: 55. - 80.000 Euro Bruttojahresgehalt
• Unbefristete Festanstellung
• 30 Tage Urlaub
• Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten
• JobRad / Bike-Leasing
• Fitness-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt
• Betriebliche Altersvorsorge & Betriebsrestaurant
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Diverse weitere Corporate-Benefits

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des ERP-Systems in Abstimmung mit den Fachabteilungen und setzen diese technisch um
• Sie leiten und wirken an verschiedenen ERP-/IT-Projekten mit
• Sie identifizieren Optimierungspotenziale und leiten Lösungsvorschläge ab
• Sie stellen ERP-Schnittstellen sicher und entwickeln diese weiter
• Sie übernehmen den Second-Level-Support für unsere Fachbereiche sowie die Konzeption von Schulungsunterlagen für Key-User

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Information Technology
• Sie verfügen bestenfalls über Erfahrung in ERP-Systemen
• Sie besitzen idealerweise Programmierkenntnisse (z. B. Java, SQL, FO2)
• Sie haben Spaß an der Analyse, Optimierung und Umsetzung von Geschäftsprozessen
• Verhandlungssichere (mindestens C1) Deutsch- und Englischkenntnisse
• Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz

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