Ingenieur/ Techniker Gebäudefreimessung (m/w/d)

Who Moves; Lubmin; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

30 Tage Urlaub

Fort- und Weiterbildungsangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmeneigenes Bistro

Zusammenfassung

EWN GmbH am Standort Lubmin sucht eine/n Facharbeiter/in für den Strahlenschutz. Sie arbeiten im Rückbau kerntechnischer Anlagen und sorgen für eine sichere Entsorgung der Reststoffe sowie der Abfälle.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Dekontaminationsprojekte, In-Situ Gammaspektrometrie, Probenahmen, Messprogramme, Berichte und die Pflege von Datenbanken. Sie planen Oberflächenkontaminations- und Dosisleistungsmessungen und erstellen fachliche Anweisungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften.
• Erfahrung in der Realisierung komplexer Kooperations- bzw. Koordinierungsprozesse.
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Gutachtern und Behörden.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Gute IT-Affinität sowie Verständnis für Softwaresysteme.

Aufgaben

• Dekontaminationsprojekte im Rahmen der Gebäudefreimessung verantwortlich begleiten.
• In-Situ Gammaspektrometrie-Messungen sowie Probenahmen durchführen und auswerten.
• Messprogramme erstellen, Berichte schreiben und Datenbanken pflegen.
• Planung, Auswertung und Interpretation von Oberflächenkontaminations- und Dosisleistungsmessungen.
• Analyseergebnisse bewerten und Berichte sowie Anweisungen erstellen.
• Voruntersuchungen und Freimessungen von Gebäuden vorbereiten, koordinieren und überwachen.
• Datenbanken betreuen und Schnittstelle zwischen Nutzern und Programmierer sein.
• Projektteamsitzungen und Begehungen begleiten.

Kenntnisse

Naturwissenschaftlicher Abschluss

Koordinierungsprozesse

Kommunikative Fähigkeiten

Selbstständige Arbeitsweise

IT-Affinität

Ausbildung

Naturwissenschaftlicher Abschluss

Jobbeschreibung

Unser Unternehmen

Die EWN GmbH ist ein Unternehmen der EWN Gruppe. Sie ist verantwortlich für den Rückbau stillgelegter kerntechnischer Anlagen sowie für die zuverlässige Entsorgung der dabei anfallenden Reststoffe und Abfälle.

Wir bieten Ihnen jetzt und auch in Zukunft vielfältige, spannende Aufgaben, die dem Fortschritt des Rückbaus angepasst werden sowie eine sichere Einlagerung von Abfallgebinden im Zwischen- und Endlager gewährleisten.

Für unseren Standort in Lubmin suchen wir Sie für die Abteilung Strahlenschutz.

Miteinander stark- Ihr Team und Aufgaben:

• Verantwortung für Dekontaminationsprojekte im Rahmen der Gebäudefreimessung
• Durchführung und Auswertung von In-Situ Gammaspektrometrie-Messungen, Messungen von Material und Bohrmehlproben am Probenwechsler
• Erstellung von Messprogrammen und Berichten, Datenbankpflege
• Planung, Auswertung und Interpretation von Oberflächenkontaminations- und Dosisleistungsmessungen
• Bewertung und Kommentierung von Analyseergebnissen und Messwerten, erstellen technischer Berichte sowie Betriebs-, Strahlenschutz- und Fachanweisungen
• Vorbereitung, Koordinierung und Überwachung von radiologischen Voruntersuchen und Freimessungen von Gebäuden
• Betreuung und Weiterentwicklung von Datenbanken in der Gebäudefreimessung als Schnittstellen zwischen Nutzergruppen der Abteilung und dem Programmentwickler
• Mitarbeit in einem Projektteam für den jeweiligen Gebäudekomplex, fachliche Begehungen und Projektbesprechungen zur Festlegung von nötigen Vorgaben zur Umsetzung

Ihr Profil als ideale Ergänzung:

• Naturwissenschaftlicher Fachhoch-/ Hochschul- oder Universitätsabschluss
• Umfassende Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Realisierung komplexer Kooperations- bzw. Koordinierungsprozesse
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und souveräner Umgang mit Gutachtern und Behörden
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte IT-Affinität sowie gutes Verständnis für Softwaresysteme, Teamfähigkeit

Das erwartet Sie:

• Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Weitere Sozialleistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub
• Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dienst
• Firmenbistro mit Bezuschussung vom Arbeitgeber