Ingenieur (Maschinenbau) als Exportkontrollbeauftragter (m/w/d), Garching
Ihr Aufgabengebiet
In der Exportkontrolle sind Sie verantwortlich für eine kundenorientierte und termingerechte Prüfung und Bearbeitung von exportkontrollrechtlichen Vorgängen. Dabei setzen Sie Ihr Know-how in einem international geprägten Umfeld ein.
Im Detail bedeutet dies:
- Abwicklung der weltweiten Import- und Exportkontrolle in Zusammenarbeit mit den Sonderbeauftragten für die Zollabwicklung
- Sicherstellung der Einhaltung der Vorschriften des nationalen, EU-, US- und des taiwanesischen Exportkontrollrechts
- Unterstützung der Fachabteilungen, u.a. bei der Klassifizierung von Waren und Technologien gemäß einschlägigen Import- und Exportkontrollregularien
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des innerbetrieblichen Exportkontrollsystems (ICP)
- Abstimmung exportkontrollrechtlicher Sachverhalte mit Behörden und internen Ansprechpartner:innen
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von internen Schulungen und Workshops in Fachabteilungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise im Bereich Maschinenbau mit fachspezifischer Zusatzqualifikation im Exportkontrollrecht oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung im Exportkontrollrecht sowie Fachkenntnisse im nationalen und EU-Exportkontrollrecht
- Begeisterung für die Halbleiterindustrie
- Interesse, sich in das US- und taiwanesische Exportkontrollrecht einzuarbeiten (Unterstützung und fachliche Begleitung in der Weiterbildung von SUSS MicroTec)
- Gute Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit SAP
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
Unser Versprechen
- Zukunft: Tätigkeit in einem globalen Unternehmen mit spannender Zukunftstechnologie
- Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben dank Gleitzeitrahmen, flexiblen Arbeitszeiten, verschiedensten Teilzeitmodellen sowie mobilem Arbeiten mit bis zu 12 Tagen monatlich
- Erholung: 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. & 31.12. und keine Betriebsferien
- Mobil: Kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen, JobRad und Stellplätze für Zweiräder
- Onboarding: Individuell zugeschnittener Einarbeitungsplan, Welcome-Veranstaltung, Hospitationsplan und Pat:innen-Programm zum Aufbau eines Netzwerks sowie Know-how innerhalb von SÜSS MicroTec
- Weiterentwicklung: Weiterbildungsangebot mit individuellen Schulungen und E-Learning
- Kulinarisches: Bezuschusste Kantine mit einer Auswahl an verschiedenen Gerichten und Frühstücksservice
- Gesundheit: Kontinuierlich wachsendes Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebsarzt, Impfangebote, bezahlte Arztbesuche während der Kernarbeitszeit
- Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen sowie Abschluss einer Berufsunfähigkeitsversicherung möglich
- Benefits: Empfehlungsnetzwerk (Prämie für Mitarbeitendenempfehlung), Hardwareleasing & Corporate Benefits
Sie passen auf diese Stelle?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.