Ingenieur*in / Architekt*in (m/w/d) im Projektmanagement für Bauprojekte und Standortentwicklung

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JR Germany
Kehl
EUR 45.000 - 70.000
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Vor 2 Tagen
Jobbeschreibung

Ingenieur*in / Architekt*in (m/w/d) im Projektmanagement für Bauprojekte und Standortentwicklung, Kehl

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.

Projekte sind unsere Welt!

Standorte: Nürnberg, Göttingen, Kiel, Dresden, Würzburg

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Ingenieur*in / Architekt*in (m/w/d) im Projektmanagement für Bauprojekte und Standortentwicklung
Teilzeit/Vollzeit

Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): VE2513

  • Projektmanagement / Projektleitung von Großprojekten (z. B. Bildungs-, Funktionsbauten, medizinische Einrichtungen)
  • Mitverantwortung bei der Entwicklung und beim Aufbau eines zukunftsfähigen Standortes
  • Aufbau und Führung eines eigenen Teams, auch im Shared-Leadership-Modell möglich
  • Strategische Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projektrealisierung
  • Übernahme der Verantwortung für Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Ausführungsleistungen
  • Vertrags- und Risikomanagement terminkritischer Bauprojekte
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Bereiche Bauingenieurwesen, Baumanagement, Architektur) sowie wirtschaftliches Verständnis
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Ingenieur*in in Bauprojekten
  • Professioneller Umgang mit MS Office inkl. MS Project
  • Kenntnisse in HOAI, VOB
  • Zukunftsweisende Projekte
  • Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
  • Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
  • Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
  • Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
  • Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad/Firmenfahrrad etc.)
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