Ingenieur*in als Sachverständige*r Bahn-, Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)

Ingenieur*in als Sachverständige*r Bahn-, Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)

Allgemeine Informationen

Standort: 30 Standorte

Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit

Berufsfeld: Ingenieure & Technik

Job-ID: 5609

Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten: Aachen, Berlin, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Kaiserslautern, Mainz, München, Bonn, Dortmund, Dresden, Frankfurt/Oder, Koblenz, Köln, Mönchengladbach, Potsdam, Wuppertal, Betzdorf, Bremen, Essen, Halle, Kassel, Krefeld, Ludwigshafen, Münster, Trier, Cottbus, Paderborn.

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

1. Als Plan- und Abnahmeprüfer/in EEA 50 Hz bzw. BMA/SAA sind Sie im Projektgeschäft tätig.
2. Durch Ihren Status, den Sie sich in einem Tutorium zum/zur EBA Sachverständige/n aufbauen, stehen Sie Ihren Kunden als Ansprechpartner zur Verfügung.
3. Die Durchführung von Abnahmeprüfungen von STE Anlagen der bundeseigenen Bahnen im bauaufsichtlichen Verfahren des EBA gehört zu Ihren Aufgaben.
4. Sie tragen die Verantwortung für die Durchführung der Abnahme durchaus auch bei laufendem Betrieb sowie für die Abstimmungen.
5. Sie begleiten bundesweite Projekte und überprüfen die Umsetzung in der Planungsphase.
6. Die Unterstützung der Kollegen bei der Ausbildung und dem Aufbau von fachlichem Know-How sowie die Übernahme der Funktion als Wissensträger innerhalb der standortübergreifenden Teams runden Ihr Aufgabengebiet ab.
7. Ihre Aufgaben erledigen Sie im Büro, hierbei besteht ebenso die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. bei Abnahmeprüfungen am Standort der Anlagen.
8. Während Ihrer Ausbildung bei uns begleiten Sie erfahrene Sachverständige und erhalten umfangreiche fachliche Aus- und Weiterbildungen. Außerdem tragen regelmäßige Teamsitzungen dem internen Austausch bei.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

1. Studium des Ingenieurwesens/Bachelor Fachrichtung Elektrotechnik, Signaltechnik oder in einem ähnlichen Bereich.
2. Erste Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung von Planungen im Bahnsektor erforderlich (mind. 2 Jahre).
3. Kenntnisse über Normen und Vorschriften im Bereich des EBAs von Vorteil.
4. Kenntnisse der Elektrotechnik, Signaltechnik und Telekommunikation.
5. Die Stelle erfordert ein Arbeiten im Gefahrenbereich der Gleise.
6. Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten in jedem Projektstatus.
7. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
8. Führerschein der Klasse B.

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende, die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten. Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben. Wir sind gespannt.

Vorteile

• Mobile workplace models
• Flexible Arbeitszeiten
• Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.
• Ergebnisbeteiligung: Unsere Mitarbeiter haben teil am Unternehmenserfolg.
• Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto: Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten.
• 38,5-Stunden-Woche: Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.
• 30 Tage Urlaub: Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.
• Weiterbildungsangebote: Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“.
• Mitarbeitergespräche: Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.

Zusätzliche Informationen

Der Geschäftsbereich Industrie Service & Cybersecurity umfasst die Arbeitsfelder Druckgeräte und Anlagentechnik, Aufzüge und Fördertechnik, Elektro- und Gebäudetechnik, Industrieinspektion und Werkstoffprüfung, Infrastruktur und Projektsteuerung, Energie und Umwelt sowie Funktionale Sicherheit und Cybersecurity.

Zu den Leistungen zählen beispielsweise die Prüfung von Industrieanlagen, die Begleitung von Industrie- und Infrastrukturprojekten, die Überprüfung von Druckbehältern, temporären Bauten, Fördertechnik und Aufzügen, die Umwelt- und Schadstoffanalytik sowie Cybersecurity-Lösungen für Kunden unterschiedlicher Branchen.

Derzeit legt TÜV Rheinland einen Schwerpunkt auf die Digitalisierung und Vernetzung in der Industrie sowie den weiteren internationalen Ausbau von Leistungen im Bereich Erneuerbare Energien. Das gilt für die funktionale Sicherheit von Industrieanlagen in Zeiten der rasant zunehmenden Vernetzung von Komponenten und Maschinen – Stichwort Operational Technology Security – ebenso wie für die Energieerzeugung, -nutzung und -verteilung, sowie die Infrastruktur und den Netzausbau.

Standort

Krefelder Str. 225, 52070 Aachen
Alboinstraße 56, 12103 Berlin
Julius-Vosseler-Straße 42, 22527 Hamburg
Tillystr. 2, 90431 Nürnberg
Industriestraße 3, 70565 Stuttgart
Vogelsanger Weg 6, 40470 Düsseldorf
Hahnstrasse 68-70, 60528 Frankfurt am Main
Merkurstr. 45, 67663 Kaiserslautern
An der Krimm 23, 55124 Mainz
Moosacher Straße 56-58, 80809 München
Gorch-Fock-Str. 4-6, 53229 Bonn
Joseph-von-Fraunhofer-Str. 27, 44227 Dortmund
Schandauer Str. 43, 01277 Dresden
Gerhard-Neumann-Str. 1, 15236 Frankfurt/Oder
Hans-Böckler-Straße 6, 56070 Koblenz
Konstantin-Wille-Str. 1, 51105 Köln
Theodor-Heuss-Str. 93-95, 41065 Mönchengladbach
Max-Eyth-Allee 2, 14469 Potsdam
Friedrich-Engels-Allee 346, 42283 Wuppertal
Wilhelmstr. 122, 57518 Betzdorf
Heinz-Kerneck-Str. 1, 28307 Bremen
Delitzscher Str. 79c, 06116 Halle
Heinrich-Hertz-Str. 38, 34123 Kassel
Dießemer Bruch 100a-e, 47805 Krefeld
Achtmorgenstr. 5, 67065 Ludwigshafen
Friedrich-Ebert-Str. 157-159, 48153 Münster
Deworastraße 1-3, 54290 Trier
Burger Chaussee 9, 03044 Cottbus
Heidturmweg 64 - 66, 33100 Paderborn.

TÜV Rheinland

Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung

Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.

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Wir haben die Antworten!

Unser Team ist Montag bis Donnerstag von 8.00 – 17.00h und Freitag von 8.00 – 15.00h erreichbar.