Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
Talente-gewinnen sucht dynamische Mitarbeitende zur Unterstützung unserer Kunden in Deutschland. Du führst Erstgespräche mit Geschäftsführern deutscher Handwerksbetriebe, akquirierst Neukunden telefonisch und pflegst Kontakte gemäß festgelegten Prozessen.
Eine digitale Einarbeitung auf unserer Schulungsplattform vermittelt dir alle relevanten Fähigkeiten. Auch Quereinsteiger sind willkommen; mit strukturierter Einarbeitung lernst du das Vertriebsgeschäft von Grund auf.
Wir sind ein auf Digitale Mitarbeitergewinnung spezialisiertes Unternehmen. Mit unseren Strategien helfen wir Handwerksbetrieben dabei, die richtigen Fachkräfte zu gewinnen.
Über 200 Betriebe in mehr als 20 Gewerken deutschlandweit arbeiten mit uns zusammen. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir dynamische Mitarbeiter, die mit unseren bewährten Strategien und digitalen Prozessen Unternehmen bei der Suche nach dem richtigen Personal unterstützen wollen.
Du bist der erste Kontaktpunkt zwischen uns und potenziellen Kunden. Im Rahmen deiner Tätigkeit führst du Erstgespräche mit Geschäftsführern deutscher Handwerksbetriebe.
Auch als Quereinsteiger bist du bei uns herzlich willkommen. Mit unserer digitalen Einarbeitung auf unserer Schulungsplattform erlernst du alles, was du für diesen Job brauchst – ganz ohne Vorkenntnisse im Vertrieb.