Inbound Opener/Setter im Vertrieb (m/w/d) | 100 % Remote

Schulz Digital GmbH; Köln; Remote; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Vertriebsposition bei Schulz Digital GmbH für einen Inbound Opener/Setter. Sie arbeiten 100% remote und genießen ein attraktives Vergütungsmodell mit ungestützten Provisionen und umfangreicher Flexibilität. Das Unternehmen bietet eine echte Möglichkeit zur Weiterentwicklung innerhalb eines dynamischen Teams und Zugang zu hochwertigen Ressourcen, während Sie gleichzeitig mit außergewöhnlichen Kunden zusammenarbeiten.

Leistungen

30 Urlaubstage

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Automatisiertes CRM-System

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungen und Schulungen

Attraktive Prämien und Firmenfeiern

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in der telefonischen Kaltakquise, idealerweise 1-3 Jahre im Vertrieb.
• Eine klare deutsche Aussprache und hohe Energie.
• Leistungsorientierung und der Wunsch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Beratung von Geschäftsführern, wie neue Mitarbeiter gewinnen.
• Eigenständige Terminakquise auf warme inbound Leads.
• Teilnahme an Team-Meetings und Erledigung geringfügiger Admin-Aufgaben.

Kenntnisse

Beratung

Vertrieb

Lernbereitschaft

Jobbeschreibung

Inbound Opener/Setter im Vertrieb (m/w/d) | 100 % Remote, Cologne

Schulz Digital GmbH

Hey, wir sind die Schulz Digital GmbH.

Hast du Bock auf …

• Vollständige Flexibilität durch 100% Remotearbeit, arbeiten von überall aus Deutschland möglich.
• Ein ungedeckeltes Provisionmodell und ein attraktives Fixum, durch das du die Sicherheit bekommst, die du brauchst, gleichzeitig aber für gute Ergebnisse überdurchschnittlich vergütet wirst.
• Exklusiver Zugang zu Trainingsmaterial im Wert von 250.000 €.
• Ein Produkt, hinter dem du stehen kannst und das die Kunden wirklich wollen

Nice, dann bist du bei uns genau richtig.

Denn bei uns verfolgen wir GENAU ein Ziel:

Wir wollen eine neue Ära einläuten und alteingesessene Industriebetriebe in die digitale Welt begleiten - dafür geben wir jeden Tag 110%.

Falls du ebenfalls auf High-Performance stehst und so schnell wachsen willst, dass nicht mal deine engsten Freunde dich wiedererkennen, dann hast du in unserem A-Player Team deine neue Peergroup gefunden. Solange du Ergebnisse lieferst, hast du volle Freiheit und Vertrauen deinen Alltag so zu gestalten, wie es dir passt.

Aber lass mal Klartext sprechen. Wen suchen wir und welche Aufgaben erwarten dich?

Aufgaben

• Beratung von Geschäftsführern, wie sie neue Mitarbeiter oder Aufträge durch unsere einzigartigen Systeme gewinnen können
• Eigenständige Terminakquise auf warme inbound Leads, die nur darauf warten, dass du anrufst
• Vorqualifikation von Interessenten für die Beratung mit unseren Experten nach unserem tausendfach validierten System
• Teilnahme an Team-Meetings und Erledigung geringfügiger Admin-Aufgaben (unser vollautomatisiertes CRM nimmt dir 99 % der nervigen Tasks ab)
• Eine klare deutsche Aussprache und hohe Energie
• Lernbereitschaft, Leistungsorientierung und der Wunsch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Erste Erfahrungen in der telefonischen Kaltakquise, idealerweise 1-3 Jahre im Vertrieb
• Im besten Fall hast du schon einmal in einer Agentur oder einem Coaching im Vertrieb gearbeitet
• Wir legen keinen Wert auf bestimmte Ausbildungswege – wichtiger ist uns, dass du bereits erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt hast und Lust darauf hast, dich bei uns weiterzuentwickeln

Benefits

• Überdurchschnittliche Bezahlung, ein attraktives Provisionsmodell mit festem Fixum und wachsenden Provisionen. Alleine unser Fixum ist mehr, als manche Agenturen dir im gesamten bieten:

Hygiene-Standart: 15 gelegte Settings - 3.200 €
Realistisches Ziel: 30 gelegte Settings - 4.100 €
High-Performance: Übernahme Setting - 4.200 bis 6.800 €

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, 100 % remote zu arbeiten
• 30 Urlaubstage sowie weitere Vorteile wie Prämien, Firmenfeiern, Schulungen und Weiterbildungen
• Ein vollständig automatisiertes CRM-System, das administrative Aufgaben auf ein Minimum reduziert
• Ein junges, dynamisches Team mit einzigartigen Aufstiegsmöglichkeiten zum Setter oder sogar Closer
• Ein Produkt, dass im Markt einzigartig ist und die Kunden aktuell wirklich brauchen (80% Closingrate)

Passt du zu uns als Vertriebsmitarbeiter?

Wenn du ein bisschen nervös bist und du beim Lesen dieser Seite ein Kribbeln in der Bauchregion fühlst, weil du ein echter High-Performer bist, dann ist diese Stelle genau richtig für dich. Wachstum beginnt außerhalb der Komfortzone.

Wie geht es weiter?

Bewirb dich einfach über das kurze Bewerbungsformular hier auf der Seite. Lass uns dann 10 Minuten telefonieren um direkt herauszufinden, ob du ins Team passt und die Möglichkeit die genau richtige für dich ist

Wir helfen Handwerks- und Industrieunternehmen passende Mitarbeiter zu finden, einzustellen und digital einzulernen. Mehr als 250+ Unternehmen vertrauen auf Schulz Digital.