Immobilienmakler/-in nebenberuflich 30-50% (m/w/d)

BETTERHOMES AG - International, Service-Zentrale; Freiburg im Breisgau; Hybrid; EUR 30.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht zielbewusste Verkaufstalente, die bereit sind, eine Karriere in der Immobilienvermittlung zu starten. In einer ca. einjährigen Traineephase übernehmen Sie alle Aufgaben einer erfolgreichen Immobilienvermittlung, von der Kundenakquise bis zum Verkauf. Mit modernem Onboarding und Zugang zu individueller Weiterbildung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich zum hauptberuflichen Profi oder Führungskraft zu entwickeln. Diese flexible Teilzeitstelle bietet Ihnen Sicherheit und transparente Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

Modernes Onboarding

Individuelle Weiterbildung

Flexible Zeiteinteilung

Lohngarantie

Anerkennung und Geschenke

Lukrative Umsatz-Booster

Qualifikationen

• Verkaufstalent mit Überzeugungskraft und Eigenmotivation.
• Mindestens 23 Jahre alt und bereit für eine neue Herausforderung.

Aufgaben

• Verkauf und Vermietung von Immobilien.
• Aufbau und Betreuung von Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Verkaufstalent

Überzeugungskraft

Eigenmotivation

Kundenorientierung

Ausbildung

Gültiger Führerschein

Akzentfreies Schweizerdeutsch

Jobbeschreibung

Sie sind ein zielbewusstes Verkaufstalent und möchten als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger eine neue Karriere in der Immobilienvermittlung starten? Bei BETTERHOMES beginnen Sie zunächst nebenberuflich Ihre individuelle Karriere als Immobilienmaklerin oder Immobilienmakler. Bereits in der ca. einjährigen Traineephase übernehmen Sie alle Aufgaben einer erfolgreichen Immobilienvermittlung.

Ihre Aufgaben

1. Verkauf und Vermietung von Immobilien
2. Schätzung der Immobilie mit Hilfe professioneller Software
3. Aufbau von Kundenbeziehungen
4. Betreuung von Neukunden und Bestandskunden

Wir bieten

1. Modernes Onboarding und rund einjährige Praxis-Ausbildung
2. Zugang zur Academy: individuelle Weiterbildung und Fachkompetenzentwicklung im Bereich der Immobilienvermittlung
3. Nebenberufliche Teilzeitbeschäftigung im Angestelltenverhältnis
4. Attraktives Einkommen nach Leistungsprinzip und Lohngarantie
5. Beruf mit Perspektive und Sicherheit
6. Transparente Karrierechancen
7. Mögliche hauptberufliche Anstellung nach der Ausbildungsphase
8. Karriere als hauptberuflicher Profi oder Führungskraft
9. Flexible Zeiteinteilung
10. Anerkennung und exklusive Geschenke
11. Lukrative Umsatz-Booster
12. Starke Service-Zentrale mit IT, Marketing, HR/Finanzen, Backoffice und Call Center
13. Automatisierte Kundenakquise mit eigener Technologie

Das bringen Sie mit

1. Verkaufstalent und Überzeugungskraft
2. Leistungswille, Fleiß und Eigenmotivation
3. Idealerweise mindestens 23 Jahre alt
4. Hauptjob während der Traineephase
5. Gültiger Führerschein
6. Akzentfreies Schweizerdeutsch
7. Sympathisches und kundenorientiertes Auftreten

Gegründet 2005 in Zürich, sind wir mit unserem hybriden Maklermodell aus eigener Technologie und lokaler Expertise Pionier und die Nummer 1 in der Schweiz unter den Immobilienmaklern. Für unsere Vision, möglichst vielen Menschen ein besseres Zuhause zu vermitteln, suchen wir ständig neue Verkaufstalente. Sind Sie bereit für Ihre neue Herausforderung?

Finden Sie heraus, ob dieses Profil zu Ihnen passt, und machen Sie unseren Karriere-Check.