Identity & Access Management – Technology Management Senior Analyst (f/m/x)

Deutsche Bank; Frankfurt; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine internationale Bank in Frankfurt sucht einen Technology Management Senior Analyst. Diese Position umfasst die Verantwortung für die Optimierung von Infrastrukturkosten und die Gewährleistung der Informationssicherheit. Der ideale Kandidat hat umfangreiche Kenntnisse im Identity & Access Management, spricht fließend Deutsch und Englisch und hat eine ausgeprägte Kundenorientierung. Flexible Arbeitsmodelle und umfassende Leistungen werden angeboten.

Leistungen

Emotionale und mentale Unterstützung

Gesundheitsfördernde Angebote

Soziale Vernetzung

Altersvorsorge

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung im Identity & Access Management erforderlich.
• Kenntnisse führender I&A-Plattformen sind von Vorteil.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Umsetzung der Bankstrategie.
• Planung und Steuerung des IT-Betriebs und des Produktionssupports.
• Sicherstellung der Systemleistung und der Einhaltung der Service-Level-Anforderungen.

Kenntnisse

Identity & Access Management

ITIL-Prozesse

Analytische Fähigkeiten

Problem-Lösungsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Kundenorientierung

Ausbildung

Mindestens 5 Jahre Erfahrung

Tools

Google Cloud

OneIdentity

ForgeRock

SailPoint

Jobbeschreibung

Overview

Über den Bereich

Das CSO CTO Identity & Access Team sucht eine/n Technology Management Senior Analyst*in, um die technologische Basis unserer Betriebslandschaft zu stärken. Diese Rolle ist entscheidend, um Infrastrukturkosten zu optimieren, die Systemleistung zu verbessern und die Umsetzung der Geschäftsziele der Division über mehrere strategische Identity & Access (I&A) Anwendungen – sowohl On-Premises als auch in der Cloud – voranzutreiben. Darüber hinaus spielt die Position eine zentrale Rolle bei der Gewährleistung der Informationssicherheit durch den Aufbau und die Pflege robuster, konformer und mit den relevanten Stakeholdern abgestimmter Verfahren, Richtlinien und Prozesse.

Responsibilities / Ihre Aufgaben

• Zusammenarbeit mit wichtigen internen Stakeholdern, um die Bankstrategie in Ziele und Umsetzungspläne zu übersetzen und damit die Bereitstellung erstklassiger Technologielösungen zu unterstützen

• Planung und Steuerung des IT-Betriebs und Produktionssupports, der System- und Datenbankadministration, des Netzwerkbetriebs, des Client Service sowie der Cloud-Infrastruktur

• Sicherstellung der Systemleistung sowie der Einhaltung der Service-Level-Anforderungen

• Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu wichtigen IT-Produkt- und Dienstleistungsanbietern

• Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen oder in das Release Management

• Bereitstellung fundierter technischer Expertise zur Unterstützung sowohl taktischer als auch operativer Initiativen

• Durchführung von Geschäftsprozess- und Datenanalysen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen

• Bearbeitung von Audit- und regulatorischen Anfragen; Sicherstellung, dass Informationssicherheitsrichtlinien, -verfahren und -prozesse wirksam, konform und zweckmäßig sind

• Proaktive Identifizierung, Bewertung und Steuerung betrieblicher, regulatorischer und technologischer Risiken im Zusammenhang mit I&A-Services

Skills & Experience / Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

• Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung im Identity & Access Management, einschließlich zentraler Services wie Onboarding, Offboarding, Zugriffsanfrage und -genehmigung, Provisioning, Rezertifizierung, Segregation of Duties, Rollenmanagement, etc.

• Kenntnisse führender I&A-Plattformen wie Google Cloud, OneIdentity, ForgeRock und SailPoint (von Vorteil)

• Fundierte Kenntnisse von ITIL-Prozessen und -Rahmenwerken

• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten

• Hohe Kundenorientierung sowie nachgewiesene Erfahrung im Aufbau starker Geschäfts- und Stakeholderbeziehungen

What we offer / Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

• Emotionally and mentally balanced – Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Angebote zur Beratung in schwierigen Lebenssituationen und zur Förderung der mentalen Gesundheit.

• Physically thriving – Unterstützung, um körperlich fit zu bleiben, inklusive Check-ups, Impfangebote und Beratung zu gesunder Lebensführung.

• Socially connected – Networking, PME-Familienservice, flexibles Arbeiten (z. B. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

• Financially secure – Zukunftssicherung durch Altersvorsorge, Bankdienstleistungen, Firmenfahrrad oder Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort leicht variieren, wenden Sie sich bitte bei konkreten Fragen an Ihren Recruiter.

Die Stelle wird in Voll- und Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Michaela Peschke gerne zur Verfügung.

Kontakt Michaela Peschke: 069-910-43951

Details / Details of the role and how it fits into the team

The CSO CTO Identity & Access team is seeking a Technology Management Senior Analyst to strengthen the technological foundation of our operations. This role is critical to optimizing infrastructure costs, enhancing system performance, and driving the delivery of divisional business goals across multiple strategic Identity & Access (I&A) applications, both on-premises and in the cloud. In addition, the role will play a key part in ensuring information security by establishing and maintaining robust, compliant, and stakeholder-aligned procedures, policies, and processes.

Your key responsibilities

• Partnering with key internal stakeholders to translate bank strategy into objectives and plans for implementation supporting the delivery of world class technology solutions

• Planning and managing computer operations and production support, systems and database administration, network operations, and client service

• Ensuring systems performance and service level requirements are met

• Managing and maintaining strategic relationships with key IT product and services providers

• Transferring business requirements into technical solutions or into Release Management

• Providing in-depth technical expertise for both tactical and operational initiatives

• Conduct business process and data analysis, identifying opportunities for process improvement and efficiency

• Respond to audits and regulatory requests, ensuring information security policies, procedures, and processes are effective, compliant, and fit-for-purpose

• Proactively identify, assess, and manage operational, regulatory, and technology risks related to I&A services

Your skills and experiences / Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

• Minimum 5 years of hands-on experience in Identity & Access Management, covering core services such as onboarding, offboarding, access request, approval and provisioning, recertification, segregation of duties, role management, etc.

• Familiarity with industry-leading I&A platforms such as Google Cloud, OneIdentity, ForgeRock, and SailPoint (preferred)

• Solid understanding of ITIL processes and frameworks

• Excellent communication skills, with fluency in both German and English

• Strong analytical, problem-solving, and critical-thinking abilities

• High degree of customer orientation with a proven track record of building strong business and stakeholder relationships

What we offer / Was wir bieten

We provide you with a comprehensive portfolio of benefits and offerings to support both, your private and professional needs.

• Emotionally and mentally balanced – Positive mind helps us master daily challenges; mental health support and related services available.

• Physically thriving – Health safeguards like check-ups, vaccinations, and guidance on healthy living.

• Socially connected – PME family service, FitnessCenter Job, flexible work options, diversity and inclusion culture.

• Financially secure – Pension plans, employee banking, company bicycle, Deutschlandticket.

Since offerings vary by location, please contact your recruiter with questions.

This job is available in full and part-time.

In case of any recruitment related questions, please get in touch with Michaela Peschke.

Contact Michaela Peschke: 069-910-43951

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Together we share and celebrate the successes of our people. Together we are Deutsche Bank Group.

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