Human Resources Manager (m/w/d)

Delta Energy Systems GmbH; Soest; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Elektroindustrie in Soest sucht einen Human Resources Manager (m/w/d) zur Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Fragen. Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit, haben mehrjährige Erfahrung im Personalbereich und können sowohl Deutsch als auch Englisch fließend sprechen. Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Vergütungssystem sind Teil des Angebots.

Leistungen

Attraktives Vergütungssystem

Strukturierte Entwicklungsplanung

Gesundheitsmanagement

Flexible Arbeitszeiten

Firmenevents

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal.
• Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften.
• Erarbeitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen.
• Mitwirkung und Gestaltung von internationalen HR-Projekten.

Kenntnisse

Beratung und Betreuung von Mitarbeitern

Eigeninitiative

Interkulturelle Kompetenz

Sehr gute Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium

Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung

Tools

MS-Office (Word, Excel, Powerpoint)

Jobbeschreibung

Human Resources Manager (m/w/d) - Standort: Soest

Ihre Herausforderung

• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Erarbeitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen
• Mitwirkung und Gestaltung von internationalen HR-Projekten
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Delta-Standorten sowie dem Betriebsrat
• Verantwortung und Ausweitung des Personalcontrollings

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit personalwirtschaftlicher Ausrichtung oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalbereich
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- sowie Betriebsverfassungsrecht
• Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen wären vorteilhaft
• Sehr gute Erfahrung im Umgang mit MS-Office, insbesondere Word, Excel und Powerpoint
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohes Maß an Eigeninitiative, selbstständiger Arbeitsweise und Durchsetzungsstärke
• Diplomatisches Gespür und interkulturelle Kompetenz

Unser Angebot

• Attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie)
• Karriere und Weiterentwicklung (strukturierte Entwicklungsplanung, Delta Academy, Sprachkurse)
• Persönliche Wertschätzung (Erfolgsbonus, Patente/Verbesserungsvorschläge werden honoriert)
• Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Firmenläufe, Wellpass, Eurorad, Betriebsarzt)
• Work Life Balance (Flexible Arbeitszeiten)
• Chancen weltweit (Austausch mit Kollegen der weltweiten Standorte)
• Positives Arbeitsklima (Langjährige Betriebszugehörigkeiten, Firmenevents und Jubilarsfeiern)

Als Spezialist für innovative Leistungselektronik gestalten wir maßgeschneiderte Lösungen für die Zukunft in den Bereichen Automobil, Industrie, Medizin, Datencenter und Telekommunikation. Seit 2003 sind wir Teil der weltweit agierenden Delta Gruppe, die mit rund 80.000 Mitarbeitenden globale Maßstäbe setzt. Was uns antreibt? Unser Leitbild: „Wir bieten innovative, saubere und energieeffiziente Lösungen für eine bessere Zukunft.“ Wir arbeiten jeden Tag daran, den globalen Klimawandel aktiv anzugehen und nachhaltige Technologien voranzutreiben – mit Leidenschaft, Teamgeist und einem klaren Fokus auf Fortschritt.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und das Profil Ihren Fähigkeiten und Vorstellungen entsprechen, dann bewerben Sie sich jetzt online.

Wir freuen uns auf Sie!