Human Resources Administrator (m/w/d)

TN Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen HR-Administrator, der administrative Unterstützung bietet und als Ansprechpartner für Personalangelegenheiten fungiert. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo Sie Verantwortung übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice bietet diese Position eine hervorragende Work-Life-Balance. Wenn Sie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen haben und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Eigenverantwortliches Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit zum Homeoffice

Bezuschusstes Dienstfahrrad-Leasing

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Weiterbildungen

Corporate Benefits Programm

Büro an der Alster

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personaladministration.
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources.

Aufgaben

• Administrative Unterstützung im operativen Tagesgeschäft.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter zu Personalthemen wie Gehaltsabrechnung.
• Verwaltung und Pflege der Personalakten und Abwesenheiten.

Kenntnisse

Personaladministration

Deutsch

Englisch

Verantwortungsbewusstsein

Teamarbeit

Ausbildung

Berufsausbildung in Human Resources

Studium im Bereich Human Resources

Jobbeschreibung

Ihre Arbeitsaufgaben

• Administrative Unterstützung im operativen Tagesgeschäft
• Ansprechpartner (m/w/d)für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen rund um Personalthemen, wie etwa: Gehaltsabrechnung, Bescheinigungen, Urlaub, Abwicklung von Visa-Angelegenheiten etc.
• Verwaltung und Pflege der Personalakten (Personalstammdaten, Zertifikatsablage, Arbeitsverträge, etc.)
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen
• Verwaltung und Pflege der Abwesenheiten (Urlaub, Ausgleich, Elternzeit, Krankheit, etc.)und Personallisten
• Ansprechpartner (m/w/d)und Schnittstelle in Bezug auf betriebliche Altersvorsorge, Krankenkassen und Sozialversicherungen
• Mitwirkung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für die externe Lohnbuchhaltung
• Mitarbeit bei der Auswertung von Personaldaten und Unterstützung bei der Erstellung des monatlichen Personal-Forecasts
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse imintegrierten Managementsystem (IMS)
• Bei Bedarf Unterstützung im Rekrutierungsprozess von neuem Personal

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene, relevante Berufsausbildung, (m/w/d), oder abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources/Personal
• Mindestens 2 Jahre einschlägige Erfahrungen in der Personaladministration
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch & Englisch
• Freude an der Zusammenarbeit in einem schnell wachsenden und dynamischen Umfeld sowie der Fähigkeit, Menschen erfolgreich zu unterstützen
• Bereitschaft, Verantwortung für zugewiesene Aufgaben zu übernehmen und Ownership zu zeigen

Ihre Vorteile

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Abwechslungsreiche Aufgaben
• Hohe Kollegialität und gutes Miteinander
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Bezuschusstes Dienstfahrrad-Leasing
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Weiterbildungen
• Corporate Benefits Programm
• Büro an der Alster

Ansprechpartner

Worksmart GmbH
Niederlassung Hamburg
Großer Burstah 44
20457 Hamburg