Hub Manager - NRW Grossraum (m/w/d)

Flink SE; Deutschland; À distance; EUR 32 000 - 39 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

10 % Rabatt auf Flink-Bestellung

Résumé du poste

Flink SE in Deutschland sucht eine/n Hub-/Store-Manager (m/w/d), der/die die Abläufe der Hubmitarbeiter in der Schicht koordiniert und erster Ansprechpartner ist. Du unterstützt das Onboarding neuer Kollegen und sorgst für effiziente Prozessumsetzung.

Du bringst mehrjährige Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Lieferdienst mit, verfügst über kaufmännisches Verständnis, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke, idealerweise Deutsch- oder Englischkenntnisse.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, Einzelhandel, Gastronomie, Lieferdienst oder Hotellerie bevorzugt.
• Kaufmännisches Verständnis und unternehmerische Umsetzung
• Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse

Responsabilités

• Koordination der Abläufe der Hubmitarbeiter in der Schicht und erster Ansprechpartner
• Unterstützung bei der Einarbeitung (Onboarding) neuer Kollegen
• Sicherstellung effizienter Prozesse im Hub und Feedback zur Optimierung
• Mitwirkung im Tagesgeschäft und Delegation von Aufgaben innerhalb der Schicht
• Verantwortung für Warenpflege, Einbuchung, Bestandskontrolle und Picking
• Unterstützung bei der Pflege der Personaleinsatzplanung
• Überwachung von HACCP-Standards und Hygieneregeln

Connaissances

Durchsetzungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Sicheres Auftreten

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Kaufmännisches Verständnis

Description du poste

Seit 2021 ist Flink der führende Lebensmittel-Lieferdienst im Bereich Quick-Commerce in Deutschland und den Niederlanden, der sich zum Ziel gesetzt hat, Kunden frische und qualitativ hochwertige Lebensmittel innerhalb kürzester Zeit direkt nach Hause zu liefern. Flink hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Menschen Zeit zurückzugeben. Verbraucher*innen können über die Flink-App oder den Flink-Webshop Lebensmittel bestellen und erhalten diese in wenigen Minuten. Flink bietet ein breites Sortiment an Top-Marken und qualitativ hochwertigen, frischen Lebensmitteln. Flink ist derzeit eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Europa und liefert aus rund 150 Hubs in etwa 90 Städte in Deutschland und den Niederlanden.

Stellenbeschreibung

Das sind deine Aufgaben:

Du koordinierst die Abläufe der Hubmitarbeiter in deiner Schicht und bist deren erster Ansprechpartner.

Du unterstützt bei der fachlichen Einarbeitung (Onboarding) neuer Kollegen

Du stellst sicher, dass unsere Prozesse im Hub effizient umgesetzt werden und gibst Feedback zur Optimierung.

Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und delegierst Aufgaben innerhalb der Schicht.

Du verantwortest die Warenpflege: Kontrolle, Einbuchung, Bestandskontrolle sowie das ‘Picking’.

Du unterstützt bei der Pflege der Personaleinsatzplanung.

Du überwachst die Einhaltung der Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP).

Das bringst du mit:

Du hast bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Bereich Lebensmitteleinzelhandel, Einzelhandel, Gastronomie, Lieferdienst oder Hotellerie als (stellvertretender/Assistant) Store Manager, Marktleiter, Filialleiter oder Restaurantleiter

Du bringst ein kaufmännisches Verständnis und Unternehmergeist mit Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität, Pragmatismus und Umsetzungsorientierung.

Du verfügst idealerweise über ein hohe Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten

Du hast gute Deutsch- oder Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Das sollte dich interessieren:

Leistungsorientiertes Gehalt: ab 3.166,66 € Brutto

Signifikanter Bonus bei sehr guter Performance

10 % Rabatt auf deine Flink-Bestellung. Sei der erste, der neue Produkte testet!

Steile Lernkurve und die Möglichkeit, in einem motivierten und dynamischen Team in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten

Flache Hierarchien, die die Übernahme von Führungsverantwortung fördern

Echte Karrierechancen: Wir wachsen stark und bieten dir großartige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: 90 % unserer Store Manager kommen aus den eigenen Reihen.

Wir verpflichten uns, dass jeder Bewerber nach seinen Fähigkeiten beurteilt wird, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion.