Assistenz der Lagerleitung / Schichtleiter - Oldenburg (m/w/d)

Flink; Hude (Oldenburg); Vor Ort; EUR 27.420 - 32.843; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Leistungsorientiertes Gehalt: ab 2.700€ Bruttop

Unbefristeter Arbeitsvertrag

10% Rabatt auf Flink Bestellungen

Halbjährliche Teamevents

Karrieremöglichkeiten in einem jungen, dynamischen Team

Zusammenfassung

Flink in Hude (Oldenburg) sucht einen teamorientierten Mitarbeiter für das Tagesgeschäft. In dieser Rolle unterstützen Sie den Ablauf im Hub und sind für die Abwicklung von Bestellungen verantwortlich.

Voraussetzungen sind gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel. Flink bietet ein leistungsorientiertes Gehalt ab 2.700€ brutto und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Qualifikationen

• Selbstbewusst, triffst schnelle, rationale Entscheidungen.
• Freude am Arbeiten mit Menschen und Motivation des Teams.
• Hands-on Mentalität im Tagesgeschäft.

Aufgaben

• Unterstützung des reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft.
• Aktive Mitarbeit bei der Abwicklung von Bestellungen.
• Durchführung von Bestands- und Frischekontrollen.

Kenntnisse

Proaktive Kommunikation

Teamarbeit

Entscheidungsfähigkeit

Flexibilität

Belastbarkeit

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, Gastronomie oder Lagerlogistik

Jobbeschreibung

Wer wir sind?

Seit 2021 ist Flink der führende Anbieter von Quick-Commerce in Europa. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, dem Menschen Zeit zurückzugeben: Du kannst Lebensmittel bequem über unsere App bestellen und wir liefern sie dir in wenigen Minuten an die Haustür. Wir führen über 2.500 Produkte in mehr als 80 Städten in Deutschland, wobei wir uns auf die führenden Marken in jeder Kategorie konzentrieren. Wir bemühen uns um Nachhaltigkeit, indem wir mit Elektrofahrrädern ausliefern und recycelbare Verpackungen verwenden.

Was Dich Erwartet

• Du unterstützt den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft unseres Hubs nach festgelegten Prozessen
• Du arbeitest aktiv in der Abwicklung von Bestellungen mit und achtest auf die Einhaltung der vorgesehenen Zeitfenster
• Du kontrollierst und verbuchst Warenlieferungen im System
• Du führst Bestands- und Frischekontrollen durch und unterstützt bei Inventuren
• Du setzt Qualitäts- und Lebensmittelhygienevorgaben (HACCP) im Arbeitsalltag um
• Du koordinierst Aufgaben innerhalb der Schicht in Abstimmung mit dem Hub Manager
• Du unterstützt bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender im operativen Ablauf
• Du wirkst an der Umsetzung und Verbesserung bestehender Arbeitsprozesse mit
• Du arbeitest sowohl operativ im Tagesgeschäft als auch unterstützend in organisatorischen Abläufen

Somit arbeitest du parallel zu deinem Hub Manager, als die rechte Hand und stellvertretend.

Qualifikationen

• Du kommunizierst proaktiv, bist selbstbewusst und triffst schnelle, rationale Entscheidungen
• Du bist ein absoluter Teamplayer und hast Freude an der Arbeit mit Menschen – Du bist der zentrale Teil unseres Teams im Store
• Du hast einen kühlen Kopf und die Gabe, jeden Tag erneut Dein Team zu motivieren
• Du delegierst gerne Aufgaben, gehst aber auch als Vorbild voran und arbeitest "hands‑on" am Tagesgeschäft mit.
• Du hast einen hohen Anspruch an dich selbst und arbeitest lösungsorientiert
• Du bist belastbar und flexibel. Regelmäßige Spätschichten und Wochenendarbeit sind für dich kein Problem
• Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse und der Umgang mit neuesten Tech‑Lösungen macht dir Spaß
• Idealerweise hast du Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel, Gastronomie oder in der Lagerlogistik und bringst Erfahrung in der operativen Teamsteuerung mit

Deine Vorteile Bei Uns

• Leistungsorientiertes Gehalt: ab 2.700€ Brutto
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 10% Rabatt auf deine Flink Bestellung. Teste neue Produkte als erstes!
• Schichtbetrieb und somit ein geregelter Arbeitstag.
• Halbjährliche Teamevents.
• Junges, dynamisches und motiviertes Team.
• Start‑Up Gelegenheiten: flache Hierarchie, schnelle Aufstiegsmöglichkeiten und berufliche Weiterentwicklung. (90% unserer Hub Manager*innen waren früher selber Schichtleiter*innen).

Wir verpflichten uns, dass jeder Bewerber nach seinen Fähigkeiten beurteilt wird, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus oder Religion.