HSE Manager (m/w/d)

HRworks GmbH; Mannheim; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Miteinander

Weiterentwicklung

Work-Life-Balance

Arbeitsumgebung

Wertschätzung

Altersvorsorge

Onboarding

Unternehmenskultur

Zusammenfassung

HRworks GmbH sucht eine erfahrene Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) zur Entwicklung und Umsetzung der standortweiten HSE-Strategie am Standort Mannheim. Sie verantworten Health, Safety & Environment für ca.

210 Mitarbeitende, koordinieren Audits, Schulungen und Zertifizierungen, fördern eine nachhaltige Sicherheitskultur und arbeiten eng mit der Standortleitung sowie Fachbereichen zusammen. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium, SiFa-Qualifikation, ideal SiGeKo, gute Englischkenntnisse

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Qualifikation im relevanten Bereich.
• SiFa-Qualifikation mit idealer Ergänzung durch SiGeKo- bzw. Umweltbeauftragten-Ausbildungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HSE-Umfeld.
• Fundierte Kenntnisse zu ISO 9001, 14001, 45001, 50001.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der standortweiten HSE-Strategie in enger Abstimmung mit der Standortleitung.
• Verantwortung für Health, Safety & Environment für ca. 210 Mitarbeitende sowie Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards.
• Förderung einer nachhaltigen Sicherheits- und Umweltkultur durch Gefährdungsbeurteilungen, Schulungen und Maßnahmenprogramme.
• Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, umwelt- und sicherheitsrechtlicher Anforderungen inkl. Abfall- und Emissionsmanagement.
• Aufbau und Weiterentwicklung von Notfall-, Krisen- und Brandschutzkonzepten.
• Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Zertifizierungen (ISO 14001, 45001, 50001).
• Unterstützung des Qualitätsmanagements bei der Weiterentwicklung von Standards und Reklamationen.

Kenntnisse

SiFa-Qualifikation

SiGeKo-Ausbildung

Umweltmanagement

ISO 9001

ISO 14001

ISO 45001

ISO 50001

Englisch (Wort und Schrift)

Analytische Arbeitsweise

Teamkoordination

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Sicherheits-, Umwelt- oder Qualitätsmanagement oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Sicherheits-, Umwelt- oder Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa), idealerweise ergänzt durch die Ausbildung zum Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordinator (SiGeKo) sowie zum Umweltbeauftragten mit Kenntnissen in den Bereichen Abfall-, Gewässer- und Immissionsschutz
• Mehrjährige Berufserfahrung im HSE-Umfeld eines industriellen Produktionsstandorts
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Qualitätsmanagement sowie in den Managementsystemen nach ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 und ISO 50001
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Praxisorientierung sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende für Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsthemen zu begeistern
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
• Kenntnisse der IATF 16949 sowie im Brandschutz sind von Vorteil

Ihre Aufgaben

• Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung der standortweiten HSE-Strategie in enger Abstimmung mit der Standortleitung
• Verantwortung für Health, Safety & Environment mit rund 210 Mitarbeitenden sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, interner Standards und wirksamer Präventionsmaßnahmen
• Förderung einer nachhaltigen Sicherheits- und Umweltkultur durch Gefährdungsbeurteilungen, Ursachenanalysen, Schulungen und Maßnahmenprogramme
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter arbeits-, umwelt- und sicherheitsrechtlicher Anforderungen einschließlich Abfall-, Emissions- und Anlagenmanagement
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Notfall-, Krisen- und Brandschutzkonzepten
• Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Zertifizierungen (z. B. ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001)
• Unterstützung des Qualitätsmanagements bei der strategischen Weiterentwicklung von Qualitätsstandards sowie bei Reklamations- und Qualitätsthemen
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Regelwerken, Handbüchern, Dokumentationen und bereichsübergreifenden Prozessen
• Zentraler Ansprechpartner für Behörden, Berufsgenossenschaften und weitere externe Ansprechpartner
• aktive Mitwirkung an operativen und strategischen Entscheidungen

Wir bieten

• Miteinander: Ein gutes Betriebsklima und eine wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit sowie jährliche Firmenevents
• Weiterentwicklung: Abwechslungsreiche Tätigkeiten und aktive Entwicklungsförderung. Zugriff auf die Lernplattform LinkedIn Learning mit über 16.000 Kursen.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an 2 Tagen / Woche sowie 31 Tage Erholungsurlaub
• Arbeitsumgebung: Moderner Arbeitsplatz, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee), Firmenparkplatz, Bushaltestelle vor der Tür
• Wertschätzung: Aufmerksamkeit zum Geburtstag, Sonderzahlungen bei Hochzeit und Geburt, Mitarbeiter:innenrabatt Corporate Benefits, kostenlose Nutzung der Sport-App Gymondo und JobRad-Leasing, täglicher Essenszuschuss
• Altersvorsorge: Vermögenswirksame Leistungen
• Onboarding: Klar definierter Prozess inkl. Pate sowie Stellenbeschreibung und Einarbeitungsplan
• Unternehmenskultur: Flache Hierarchien sowie schnelle Entscheidungswege und die Möglichkeit etwas zu bewegen

Wir machen keinen Unterschied aufgrund des Geschlechts, ethnischer Herkunft, Glaube, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und sind stolz darauf, ein vielfältiger Arbeitgeber zu sein.