HR Werkstudent (m/w/d)

Enza Zaden Deutschland GmbH & Co. KG; Dannstadt-Schauernheim; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Unternehmen in Rheinland-Pfalz sucht einen HR Werkstudenten (m/w/d), der das HR-Team beim Recruiting von Saisonkräften und Praktikanten unterstützt. Du übernimmst Aufgaben wie die Organisation von Messen, administrative Tätigkeiten und Schulungsthemen. Gute Englischkenntnisse und ein Studium im Bereich HR sind erforderlich. Nach einer Einarbeitung besteht die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.

Qualifikationen

• Du bist Student (m/w/d) im Bereich HR/Personalmanagement/Arbeitsrecht.
• Bevorzugt am Ende des Bachelors oder im Master.
• Arbeitsrechtliches Grundwissen erforderlich.

Aufgaben

• Unterstütze das HR-Team beim Recruiting von Saisonkräften und Praktikanten.
• Organisiere Messen und pflege Kontakte zu (Hoch)Schulen.
• Übernimm administrative Tätigkeiten wie Vertragserstellungen.
• Arbeite an Schulungsthemen und Projektarbeiten.

Kenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Kenntnisse im Bereich Social Media

Verantwortungsbewusstes Arbeiten

Ausbildung

Studium HR/Personalmanagement/Arbeitsrecht

Jobbeschreibung

Du studierst mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement/Arbeitsrecht und möchtest das Gelernte aus der Uni direkt in der Praxis anwenden und dein Wissen vertiefen?

Bewirb Dich als HR Werkstudent (m/w/d) bei uns und gewinne spannende Einblicke in die Personalarbeit in einem internationalen Umfeld!

Deine Aufgaben:

1. Recruiting: Du unterstützt unser HR-Team beim Recruiting von Saisonkräften, Praktikanten und Werkstudierenden und übernimmst die Ausschreibung auf Social Media.
2. Kontakt zu Schulen und Unis: Du übernimmst Aufgaben rund um die Organisation von Messen, bereitest diese vor und pflegst den Kontakt zu (Hoch)Schulen.
3. Administrative Tätigkeiten: Du übernimmst die Vertragserstellung, Übersetzungen, diverse Terminplanungen und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
4. Weiterbildung: Schulungsthemen fallen ebenfalls in dein Aufgabengebiet.
5. Unterstützung bei der Projektarbeit

Das bringst du mit:

• Du bist Student (m/w/d) mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement/Arbeitsrecht.
• Vorzugsweise befindest du dich am Ende deines Bachelors oder bereits im Master.
• Sehr gute Englischkenntnisse.
• Arbeitsrechtliches Grundwissen.
• Gute Kenntnisse im Bereich Social Media und aktueller Bewerbungsportale.
• Du arbeitest verantwortungsbewusst und selbstständig.
• Nach erfolgreicher Einarbeitung kannst du einen Teil deiner Arbeit von zuhause aus erledigen, wir brauchen dich aber regelmäßig im Office.