HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In

TieTalent; Hemmingen; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen HR Spezialist Payroll (m/w/d) in Teilzeit mit dem Schwerpunkt Loga All-In. Sie werden für die Systemwartungen, das Datenmanagement und die Personalabrechnung verantwortlich sein. Bewerber sollten ein Bachelorstudium im HR-Bereich oder eine ähnliche Ausbildung vorweisen sowie mehrjährige Erfahrung im Personalwesen haben. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sind vorhanden.

Leistungen

Betriebliche Gesundheitsangebote

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifizierungsangebote

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Personalabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, und Sozialversicherungsrecht.
• Gutes IT-Verständnis und Interesse an technischen Lösungen.

Aufgaben

• Planen und begleiten Systemwartungen sowie Updates.
• Administrieren und entwickeln der Software Loga All-In.
• Verwalten von Zugriffsrechten und Überwachung der Datenverarbeitung.

Kenntnisse

HR Management

Personalabrechnung

DSGVO

IT-Verständnis

Ausbildung

Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt

Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich

Tools

Loga All-In

Jobbeschreibung

About

Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behandlungsfehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 13 Standorten. Erleben Sie eine Arbeit, die sich lohnt – ganz im Sinne unseres Selbstverständnisses – Menschlich. Digital. Nachhaltig. Besonders wichtig ist uns ein wertschätzendes Miteinander, das von einer konstruktiven Fehlerkultur und der Bereitschaft zu kontinuierlichem Lernen getragen wird. Wir fördern eine Umgebung, in der jeder die Chance ergreift, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und so gemeinsam an einem stabilen Fundament zu wachsen.

HR Spezialist Payroll (m/w/d) Schwerpunkt LOGA All In

Beschäftigung: Teilzeit

Befristung: unbefristet für 23 Stunden pro Woche

Erfahrung: Mit Berufserfahrung

Eintrittstermin: 01.10.2025

Bewerbungsschluss: 07.08.2025

• Sie planen, organisieren und begleiten Systemwartungen wie Updates und Releasewechsel, führen laufende Systemtests und Schnittstellenanalysen durch und bewerten Änderungswünsche.
• Sie administrieren, pflegen und prüfen regelmäßig den Stellenbesetzungsplan, um eine ordnungsgemäße Haushaltsplanung und Besetzungsübersicht sicherzustellen.
• Sie administrieren und entwickeln unsere fachbezogene Software (Loga All-in) weiter, stehen als fachliche Ansprechperson für Anwender/innen, Softwareanbieter und die zentrale Stelle für Prozessmanagement zur Verfügung (1st-Level-Support).
• Sie verwalten Zugriffe und Berechtigungen, administrieren HR-Arbeitsplätze und überwachen die Datenverarbeitung gemäß DSGVO, einschließlich der Bestandsaufnahme im Verfahrensverzeichnis.
• Sie betreuen und rechnen ausgewählte Personalfälle ab und erstellen Vorlagen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
• Sie erstellen Auswertungen aller Art und unterstützen Mitarbeitende bei der Erstellung von Auswertungen in Zusammenarbeit mit dem Controlling.
• Sie verfügen über ein Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt, eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich mit Zusatzqualifikation oder gleichwertige Kenntnisse im HR-Bereich.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Personalabrechnung mit.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Zusatzversorgungs-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
• Sie sind sicher im Umgang mit Personalabrechnungssystemen und verfügen über umfassende Kenntnisse in der LogaAll-In-Administratio und haben bereits erste Erfahrungen in der Pflege von Stellenplänen sowie Stellenbesetzungsplänen.
• Sie können Sachverhalte strukturiert und zielgruppengerecht darstellen und vermitteln.
• Sie haben ein gutes IT-Verständnis, Interesse an technischen Lösungen und Grundkenntnisse im Rechnungswesen.
• Einen modernen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung, die auch das Arbeiten aus dem Home-Office ermöglicht. Zudem sind Hunde im Büro herzlich willkommen.
• Flexible Arbeitszeiten, mit denen Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können.
• Betriebliche Gesundheitsangebote, wie das Sportverbundsystem „Hansefit“, mit dem Sie dank Arbeitgeberzuschuss stark vergünstigte Sport- und Fitnessangebote nutzen können.
• Nachhaltige und flexible Mobilität durch den Arbeitgeberzuschuss zum „Deutschlandticket“.
• Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits.
  
  

TITL1_DE

• Hemmingen, Lower Saxony, Germany
  
  

Work experience

• HR
  
  

Languages

• German