HR Specialist Payroll (m/w/d)

TN Germany; Frankfurt; Hybrid; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Personaldienstleistungsbranche sucht einen HR Specialist Payroll, der die monatliche Lohnbuchhaltung verantwortet und als Ansprechpartner für Mitarbeitende fungiert. Diese Position bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice, sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen Team können Sie Ihre Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung weiterentwickeln und aktiv zur Verbesserung der HR-Prozesse beitragen. Wenn Sie ein Organisationstalent sind und gerne im Team arbeiten, ist diese Stelle ideal für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Strukturierte Einarbeitung

Weiterentwicklung im Unternehmen

Möglichkeit auf Homeoffice

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Umfangreiche Mitarbeiterbenefits

Weiterbildungsmöglichkeiten

Feedbackkultur

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen vorbereitenden Lohnbuchhaltung.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende zu Gehaltsabrechnung und Sozialversicherungsrecht.
• Erstellen von Reportings für die HR Leitung.

Kenntnisse

Lohnbuchhaltung

DATEV

SAP

MS Excel

Deutsch

Englisch

Organisationstalent

Teamarbeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung in Lohn-/Gehaltsabrechnung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden aus Frankfurt suchen wir ab sofort Sie als HR Specialist Payroll (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

Das dürfen Sie von unserem Kunden erwarten:

• Flexible Arbeitszeiten
• Strukturierte Einarbeitung
• Weiterentwicklung im Unternehmen
• Möglichkeit auf Homeoffice
• Faires Gehalt je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Umfangreiche Mitarbeiterbenefits
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Feedbackkultur

Ihre Aufgaben:

• Fristgerechte Durchführung der monatlichen vorbereitenden Lohnbuchhaltung
• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende zum Thema Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie zur betrieblichen Altersvorsorge
• Schnittstelle zum Rechnungswesen
• Fehlzeitverwaltung im System
• Erstellen von Reportings, wie Fehlzeitstatistiken, Urlaubsrückstellung, Headcount etc. für die HR Leitung
• Zusammenarbeit mit externen Kunden und Lieferanten (Ämter, Krankenkassen, Versorgungswerke, Pensionskassen)
• Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und entsprechender Weiterbildung in der Lohn-/Gehaltsabrechnung
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Kenntnisse in DATEV oder SAP, gute MS Office-Kenntnisse (insb. MS Excel)
• Verhandlungssicheres Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift wünschenswert
• Hohe Sorgfalt und Organisationstalent
• Teamplayer mit Serviceorientierung

Die Unternehmensgruppe ACTIEF ist Experte im Bereich der Personaldienstleistungen. Wir bieten unseren Kunden an über 80 Standorten bundesweit ein umfangreiches Portfolio von Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung bis hin zu On-Site-Management. Mit ca. 400 internen und etwa 5.000 externen Mitarbeitern sind wir einer der führenden Personaldienstleister und somit erster Ansprechpartner für Unternehmen und Bewerber in Deutschland. Innerhalb der Unternehmensgruppe ACTIEF übernimmt die ACTIEF Group GmbH zentrale strategische Aufgaben und stellt damit sicher, dass alle wichtigen Prozesse über die gesamte Gruppe hinweg integriert sind. Als Mitarbeiter der ACTIEF Gruppe gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem erfolgreich expandierenden Unternehmen.