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HR Specialist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)

Avantgarde Gruppe

Magdeburg

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Eine führende Unternehmensgruppe bietet eine spannende Position als HR Specialist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Sie sind verantwortlich für die präzise Durchführung der Entgeltabrechnung sowie die Pflege von Personalstammdaten. Zudem arbeiten Sie eng mit dem Betriebsrat und anderen Stakeholdern zusammen und profitieren von einem positiven Arbeitsumfeld mit transparenten kommunikativen Strukturen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Sonderzahlungen
Flexible Arbeitsgestaltung
Umfassende Einarbeitung

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
  • Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit.
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP.
  • Erstellung regelmäßiger Reports und Statistiken.
  • Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende.

Kenntnisse

SAP HCM
MS Office
Arbeitsrecht
Tarifrecht

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung
betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden.Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

HR Specialist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil
  • Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP unter Berücksichtigung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
  • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Abrechnungsdaten im SAP-System
  • Erstellung regelmäßiger Reports, Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei personalrelevanten Themen und Maßnahmen
  • Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen zur Entgeltabrechnung und Personalprozessen
  • Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden im Rahmen der Personalabrechnung


Ihr Qualifikationsprofil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie fundiertes Wissen im Arbeits- und Tarifrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie ausgeprägte Kenntnisse in SAP HCM
  • Routiniert in der Durchführung von Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Verlässlichkeit und Genauigkeit bei administrativen HR-Prozessen


Benefits
  • Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und weitere Benefits
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit transparenter Kommunikation und offener Teamkultur
  • Selbstständige Aufgabenbereiche mit Raum für Eigeninitiative und flexible Arbeitsgestaltung
  • Umfassende Einarbeitung sowie gezielte fachliche Weiterentwicklung


Über YER Deutschland

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden.Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!



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Lara Bubenzer
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