HR Specialist (m/w/d) Personalentwicklung

Schmieder GmbH; Friedrichshafen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes IT- und Softwareunternehmen sucht einen Spezialisten für Personalentwicklung zur direkten Festanstellung in Friedrichshafen. Die Stelle umfasst Aufgaben wie Coaching, die Entwicklung von Karrierepfaden und das Mentoring von Mitarbeitern innerhalb eines innovativen HR-Umfelds. Als Teil eines dynamischen Teams erwartet Sie ansprechende Entwicklungsmöglichkeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice

Intensive Einarbeitung

Ausgezeichnetes Betriebsklima

Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Regelmäßige teamübergreifende Events

Prämien und Sonderzahlungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches/sozialwissenschaftliches Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Coaching oder Personalentwicklung.
• Gute Anwenderkenntnisse in ERP-Programmen.

Aufgaben

• Betreuung eines Mitarbeiterkreises im HR-Mentoring-Programm.
• Konzeption von Karriereentwicklungspfaden.
• Durchführung von Coaching-Maßnahmen für Führungskräfte.

Kenntnisse

Coaching

Personalentwicklung

Kommunikationsfähigkeit

Empathie

Teamfähigkeit

Kreativität

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Sozialwissenschaftliches Studium

Tools

ERP-Programme

Jobbeschreibung

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren.Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.


Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten IT- und Softwareunternehmen mit moderner Unternehmenskultur, suchen wir im Großraum Friedrichshafen einen Spezialisten(m/w/d) für die Personalentwicklung. Die Position ist in direkter Festanstellung und in Vollzeit zu besetzen.Ref. 40734

• Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im Rahmen einesHR-Mentoring-Programms entlang des Employee Lifecycles
• Unterstützung der Führungskräfte bei der Weiterentwicklung der Leadership-Performance
• Konzeption und Umsetzung von Karriereentwicklungspfaden zum Aufzeigen vonKarriereperspektiven
• Durchführung des jährlichen Förder- und Beurteilungsprozesses sowie Coaching von Fach- und Führungskräften zu Personalentwicklungsmaßnahmen
• Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung durch die Erstellung und Planungvon E-Learnings und Trainings über eine firmeninterne, digitale Lernplattform
• Unterstützung des HR-Teams bei organisatorischen und administrativenPersonalaufgaben

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches / sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt imPersonal
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Coaching,Personalentwicklung oderPersonalberatung
• Gute Anwenderkenntnisse ingängigen ERP-Programmen, IT-Affinität um bei der Entwicklung von E-Learnings mitzuwirken
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hohem Maß an Empathie
• Teamfähigkeit und Kreativität um die HR-Landschaft des Unternehmens weiterzuentwickeln
• Selbstständige, zielorientierte und diskrete Arbeitsweis

• Ein sicherer Arbeitsplatz in direkter Festanstellung bei einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• IntensiveEinarbeitung und Onboarding damit Sie richtig ankommen und sich in Ihre Aufgaben einfinden können
• Vielseitige, spannende Tätigkeiten -mit Raum für Ihre eigenen Ideen
• Ausgezeichnetes Betriebsklima, ein wertschätzender Umgang und flache Hierarchien
• Individuelle Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten vom JobRad bis hin zu Fitnessangeboten
• Regelmäßige teamübergreifende Events, Tagungen und Veranstaltungen
• Prämien, Sonderzahlungen und viele weitere Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemmauf ein persönliches Gespräch
unter 07502 9449-286.