HR Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d)

abresa GmbH; Bad Sobernheim; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein IT-Dienstleistungsunternehmen in Bad Sobernheim sucht einen HR Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d). Sie betreuen einen festen Kundenstamm in personalrelevanten Fragen und sind verantwortlich für die Gehaltsabrechnung. Appelliert wird an Kommunikationsstärke und Kenntnisse im Steuerrecht. Home-Office und Weiterbildungsmaßnahmen werden angeboten.

Leistungen

Offene Unternehmenskultur

Mitarbeitervorteile wie JobRad

Vergünstigte Mitgliedschaft für Sport- und Fitnessanlagen

Qualifikationen

• Mindestens mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Fähigkeit, sich schnell neue Kenntnisse anzueignen.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Kunden und deren Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen.
• Verantwortung der monatlichen Gehaltsabrechnung.
• Kommunikation mit der Finanzverwaltung und Krankenkassen.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Zahlenverständnis

Ausbildung

Berufserfahrung als Steuerfachangestellter oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter

Tools

MS-Office

SAP HCM

Jobbeschreibung

HR Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d), Sobernheim

Einleitung

Dieabresa GmbHist ein auf das SAP HCM-System spezialisiertes Beratungshaus und IT-Dienstleistungsunternehmen.

Für den Standort Bad Sobernheim ist ab sofort im Bereich Business Service folgende Stelle zu besetzen:

HR Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d)

Vorteile

• Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, mit dem Sie in einem kompetenten und zugewandtem Team Ihre Kunden betreuen und weiterentwickeln.
• Eine faire Vergütung sowie Mitarbeitervorteile, wie z.B. JobRad, Corporate Benefits und eine Firmen-Dauerkarte des 1. FSV Mainz 05. Zudem unterstützen wir selbstverständlich aktives Gesundheitsmanagement mit z.B. einer vergünstigten Mitgliedschaft fürSport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen.
• Home-Office Option und gleitende Arbeitszeit mit hoher Flexibilität und gute Entwicklungsperspektiven mit einer gezielte Förderung durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.

Aufgaben

• Sie sind Ansprechpartner für einen festen Kundenstamm sowie deren Mitarbeiter und Rentner, betreuen und beraten diese in allen personal- und abrechnungsrelevanten Fragen.
• Sie verantworten die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie der betrieblichen Altersvorsorge unserer Kunden unter Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und einzelvertraglicher Rahmenbedingungen.
• Abwicklung monatlicher und jährlicher Abschlussarbeiten sowie die Korrespondenz und Kommunikation mit der Finanzverwaltung, den Krankenkassen und Behörden.
• Sie haben gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Zudem verfügen Sie bereits nachweislich über die für die Position erforderliche mehrjährige Berufserfahrung z.B. als Steuerfachangestellter oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter.
• Sie haben ein gutes Zahlenverständnis und sind in der Lage, sich Kenntnisse mit entsprechender Unterstützung schnell anzueignen.
• Erwünscht sind Kenntnisse in Umgang mit MS-Office sowie die Anwendung von SAP HCM, jedoch keine Bedingung.
• Sie verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten und arbeiten gerne kunden- und serviceorientiert.

Die abresa GmbH ist ein auf das SAP HCM Modul spezialisiertes Beratungshaus und IT-Dienstleistungsunternehmen, welches sich als ganzheitlich orientierter Partner für seine Kunden versteht. Mit unseren Mitarbeitern unterstützen wir Unternehmen aus allen Branchen. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Strategieberatung, Projektmanagement, Prozessgestaltung und -optimierung, Outsourcing und Anwendungsentwicklung.

Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit bitte an unsere E-Mail-Adresse: [e-mail] oder an: abresa GmbH, Katharina-Paulus-Straße 8, 65824 Schwalbach.