HR-Sachbearbeiter (m/w/d) in Dresden

DIS Deutscher Industrie Service AG; Dresden; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen in Dresden sucht einen HR-Sachbearbeiter (m/w/d), der in der Personaladministration tätig wird. Zu den Aufgaben gehören die Bearbeitung administrativer Personalprozesse und die Unterstützung im Recruiting. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung haben und sind im Umgang mit MS Office erfahren. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Marktgerechtes Gehalt

Individuelle Beratung

Entwicklungsmöglichkeiten

Strukturierte Einarbeitung

Dynamisches Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Bereich HR oder Personalverwaltung von Vorteil.
• Hohe Diskretion und ein verantwortungsbewusster Umgang mit sensiblen Daten.

Aufgaben

• Bearbeitung der administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt.
• Erstellung von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Dokumenten.
• Pflege der Personalstammdaten im HR-System.
• Unterstützung im Bewerbungsprozess und der Personalrekrutierung.
• Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter.
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Kenntnisse

Sicherer Umgang mit MS Office

Gute Kommunikationsfähigkeiten

Selbstständige Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

HR-Software

Jobbeschreibung

Mit Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass alle personaladministrativen Abläufe reibungslos funktionieren – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg.

Für ein etabliertes Kundenunternehmen in Dresden suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als HR-Sachbearbeiter (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie Aufgaben in der Personaladministration, pflegen Stammdaten, unterstützen im Recruiting-Prozess und sind Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalrelevanten Themen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Benefits

• Marktgerechtes Gehalt: Ein festes, attraktives Gehalt bei voller sozialer Absicherung.
• Individuelle Beratung: Persönliche Beratung während des gesamten Bewerbungsprozesses und auch im Job.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Feedback- und Zielgespräche sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Arbeitsschutz und Betreuung: Höchste Arbeitsschutzrichtlinien und arbeitsmedizinische Betreuung sowie regelmäßige Besuche am Arbeitsplatz, um einen ausgezeichneten Service zu gewährleisten.
• Strukturierte Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen.
• Dynamisches Arbeitsumfeld: Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung der administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im HR-System
• Unterstützung im Bewerbungsprozess und der Personalrekrutierung
• Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft
• Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Prozessoptimierungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen oder Betriebswirtschaft
• Erste Berufserfahrung im Bereich HR oder Personalverwaltung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Organisationstalent

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.