HR Referent (m/w/d)

JR Germany; Heilbronn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Wohlfahrtsunternehmen sucht einen HR Referenten, um Fach- und Führungskräfte in Personalangelegenheiten zu unterstützen. In dieser Rolle bieten Sie eigenverantwortliche Beratung, arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen und tragen zur Digitalisierung der HR-Prozesse bei. Mit einem positiven Arbeitsklima und zahlreichen Benefits, wie einer leistungsgerechten Vergütung und einem zukunftssicheren Arbeitsplatz, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Fachkräfte, die ihre Karriere im Personalwesen vorantreiben möchten. Erleben Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

29 Tage Urlaub

Fahrrad- oder E-Bike-Leasing

Vergünstigtes ASB-Jobticket

Rabatte bei 500 Partnerunternehmen

Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €

Qualifikationen

• Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in Personalangelegenheiten.
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken zur Unterstützung der HR-Prozesse.

Aufgaben

• Selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt.
• Mitwirkung bei der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Begleitung von Projekten.

Kenntnisse

Personalwesen

Arbeitsrecht

MS-Office-Anwendungen

Digitalisierung

Ausbildung

Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen

Ausbildung im kaufmännischen Bereich

Tools

ISGUS-Zeus

DATEV

Jobbeschreibung

Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken

heilbronn, Germany

Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.

Für unser ASB Dienstleistungszentrum in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Referent (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit.

Steige ein und erlebe eine professionelle und angenehme Arbeitsumgebung, ein positives Arbeitsklima mit einem interdisziplinären Team und vielen weiteren Benefits.

• Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Fach- und Führungskräften in allen Personalangelegenheiten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Unterstützung der Geschäftsleitung und Teamleitung Personalmanagement
• Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken
• Mitwirkung bei der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Begleitung von Projekten zur Digitalisierung
• Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau
• Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Position
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht TV-L
• Großes Interesse an der Digitalisierung
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
• ISGUS-Zeus und DATEV-Kenntnisse von Vorteil
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
• Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen
• Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket
• Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen
• Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €

Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.